Самое полезное по теме
Зарплатная отчетность дает налоговикам достаточно сведений, чтобы контролировать уровень зарплат, сравнивая их с МРОТ и средними отраслевыми показателями. По выявленным отклонениям у работодателей запрашиваются пояснения. Из статьи вы узнаете: как инспекторы выявляют низкие зарплаты; на каком бланке подавать пояснения в ИФНС; какие правила учесть при оформлении; как выглядит образец пояснений; почему опасно не отвечать […] далее...
Законодательство не дает нормативной расшифровки термина «аванс» и не определяет, сколько раз в месяц работодатель должен удерживать алименты. Из статьи вы узнаете: какие законодательные изменения учитывать работодателю при удержании алиментов; нужно ли с аванса перечислять алименты; как рассчитать алименты с аванса. далее...
Вычислять средний заработок требуется при расчете отпускных, пособий по беременности и родам, больничных, выходных пособий и ряда других выплат. Из статьи вы узнаете: что такое среднемесячный заработок; какие выплаты учитываются при расчете среднего заработка, а какие нет; как выполнить расчет среднего заработка для начисления отпускных, командировочных, больничных, пособия по беременности и родам. А еще покажем […] далее...
Минтруд в последнее время стал уделять пристальное внимание порядку расчета работодателями зарплатных авансов. Чиновников не устраивают простые подходы, когда заработок за первую половину месяца выдается в фиксированной сумме или определяется в процентах от оклада. Как же теперь рассчитать аванс? Расскажем: почему Минтруд, суды и разработчики учетных программ выступают против фиксированного аванса; законно ли считать аванс […] далее...
Зарплату сотрудникам работодатель обязан выплачивать дважды в месяц, перечисляя ее на личные банковские карты или выдавая из кассы. Но в случае смерти работника нужно учесть специальные правила. Из статьи вы узнаете: кто имеет право получить невыплаченную зарплату умершего сотрудника; какие документы нужно предоставить; в какие сроки можно обратиться за выплатами; как происходит удержание НДФЛ и […] далее...