Получить демо
Войти в кабинет
Работа в выходные и праздничные дни
Ответы на вопросы
-
Какие показатели можно включать в состав совокупной тарифной ставки?
-
Как включить премию, начисляемую по отдельному документу в состав совокупной тарифной ставки?
-
Как включить в стоимость часа новое начисление?
-
Как настроить расчет праздничных в соответствии с Постановлением Конституционного суда?
-
Почему в отчете Т-13 может не отражаться РВ — работа в выходной день?
-
После переноса данных в ЗУП 3 не могу найти документ для регистрации работы сотрудника в выходной день. В каком разделе он находится?
-
Как настроить начисление за работу в праздничные и выходные дни, чтобы суммы, начисленные за работу в выходной в командировке, не входили в расчет среднего?
Ошибки
-
В отчете «Табель» вместо буквенного обозначения ПН (Праздники без повышенной оплаты) выходит код В (Выходной)
-
Не производится доначисление за работу в выходной день, если по работнику был введен документ «Табель»
-
Оплата работы в выходные и праздники производится исходя из стоимости дня, а не часа, хотя условия оплаты заданы «по часам»
Кейсы
-
Настройки, чтобы Надбавка в размере оклада не рассчитывалась, если у сотрудника отменен плановый вид расчета с показателем Оклад
-
Как настроить расчет стоимости дня/часа из расчетной базы текущего месяца?
-
Сторнирование одного сотрудника из документа «Работа в выходные и праздники»
-
Доплата за ночные часы, исходя из оклада и часовой ставки
-
Оплата за работу в выходные и праздничные дни по среднему заработку
-
Оплата и доплата за работу в выходные и праздничные дни
-
Оплата праздничных и выходных дней по разным формулам в зависимости от организации
