Премии
В эту рубрику попадают публикации, связанные с начислением и учетом различных премий
Основные публикации
Дополнительные материалы
- Почему в ЗУП 3.1 для межрасчетных начислений опасно указывать дату документа наперед?
- Как в ЗУП 3.1 заполнить в документах значения показателей только по выбранным сотрудникам?
- Как кадровику дать доступ к документу «Данные для расчета зарплаты»?
- Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке?
- НДФЛ с премий и разовых начислений с 2023 года
- Регистрация разовой премии совместно кадровиком и расчетчиком
- Как включить в расчет премии дополнительные виды времени?
- Настройка «выстреливающей» квартальной премии
- Распределение начисления фиксированной суммой по разным способам отражения
- Настройка годовой премии, рассчитываемой пропорционально отработанным календарным дням в году
- Как в ЗУП 3 настроить расчет квартальной премии, зависящей от отработанного времени и коэффициента эффективности
- Как учитывается расчетная база с начислений фиксированной суммой при переводе в середине месяца с изменением графика работы?
- Настройка начисления при изменении разового показателя внутри месяца
- Как при рекомендованном переносе данных убрать индексацию премии за прошлые периоды для последующего расчета среднего заработка?
Памятки, отчеты, обработки
Назад
Отчеты, документы, обработки
Назад
Новости и изменения
- В ТК РФ появятся поправки по премиям и оплате за «сверхурочку» к 3-му кварталу 2024
- Начислять ли ежемесячную премию работнику за дни командировки?
- Применять ли районный коэффициент к разовой премии?
- Далеко не все премии входят в расчет среднего заработка
- Разбираемся с датой получения дохода для НДФЛ по годовым и месячным премиям
- Налоговики продолжают разъяснять особенности заполнения 6-НДФЛ по Разделу 2: КБК и данные в 112 строке
- Новогодняя премия: начислять взносы или нет?
- Уточнено создание ведомостей из документов-начислений (ЗУП 3.1.14.237)
- Учет показателей премирования при расчете среднего заработка (ЗУП 3.1.14.208)
- Наказание в виде лишения премии — законно или нет?
- Ошибочное задвоение в среднем годовой премии при ее копировании (исправлена)
- Ежемесячная фикс-премия и районный коэффициент
- Минфин разъяснил, когда с годовой премии дистанционному работнику удерживать НДФЛ не требуется
- Расчет зависимых начислений в межрасчетных документах (ЗУП 3.1.11)
Назад
Дополнительные материалы
- НДФЛ с премий и разовых начислений с 2023 года
- Регистрация разовой премии совместно кадровиком и расчетчиком
- Как включить в расчет премии дополнительные виды времени?
- Настройка «выстреливающей» квартальной премии
- Распределение начисления фиксированной суммой по разным способам отражения
- Настройка годовой премии, рассчитываемой пропорционально отработанным календарным дням в году
- Как в ЗУП 3 настроить расчет квартальной премии, зависящей от отработанного времени и коэффициента эффективности
- Настройка начисления при изменении разового показателя внутри месяца
- Включение в ФОТ разовой премии
- Как настроить автоматическое распределение всех начислений сотрудника по разным способам отражения в бухучете при работе на нескольких территориях, кроме определенных начислений?
- Как включить премии в базу среднего заработка полностью, без пересчета на коэффициент отработанного времени
- Премия, зависящая от целевых показателей
- Премия от расчетной базы при использовании механизма «Подработок»
- Расчет премии от оклада за текущий месяц премия в документе «Премия»
Назад
Топ-вопросов
- Почему в ЗУП 3.1 для межрасчетных начислений опасно указывать дату документа наперед?
- Как в ЗУП 3.1 заполнить в документах значения показателей только по выбранным сотрудникам?
- Как кадровику дать доступ к документу «Данные для расчета зарплаты»?
- Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке?
- Как учитывается расчетная база с начислений фиксированной суммой при переводе в середине месяца с изменением графика работы?
- Как при рекомендованном переносе данных убрать индексацию премии за прошлые периоды для последующего расчета среднего заработка?
- Как на сумму премии, рассчитанную после увольнения сотрудника с должности с вредными условиями труда, начислить дополнительные страховые взносы?
- Почему документ «Начальная штатная расстановка» может отменять действие плановых начислений?
- Почему у начисления, не зависящего от отработанного времени, в расчетном листке появляются оплаченные часы?
- Где найти документ ввода Премии?
