ЗУП 3.1: реализация различных систем оплаты труда + KPI

3 вида начислений: плановые, выстреливающие и разовые начислений – чем различаются и какой выбрать для настройки?

Плановые начисления

• Документы изменения оплаты – какой лучше использовать?
• Индексация зарплаты – что случилось в ЗУП 3.1.27 и как теперь работать с документами изменения оплаты?
• Регистры учета плановых начислений – скрытая кухня 1С, которая поможет найти ошибки в расчетах
• Регистрация бухучета плановых начислений – почему в кадровых документах нет возможности настроить бухучет?

Выстреливающие начисления

• Действия в ЗУП 3.1, чтобы обеспечить «выстреливание»
• Можно ли дать доступ кадровику к документу «Данные для расчета зарплаты», чтоб он вводил показатели?
• Проблема выстреливающих начислений, связанных с нерабочими видами времени
• Можно ли для каждого сотрудника настроить свой способ отражения выстреливающих начислений?

Разовые начисления

• У сотрудника поменялся график работы – разобьется ли начисление в документе на 2 строки?
• Почему не стоит увлекаться разовыми начислениями, если можно их включить в «Начисление зарплаты»
• Разбиваем затраты по разовому документу начислений по разным способам отражения

Версионирование начислений – как выявить, когда «сломали» настройки начисления?

Постоянные, разовые и накапливаемые показатели – от чего зависит вид показателя в ЗУП 3.1

Ввод постоянных показателей

• Как ввести постоянный показатель сотруднику, если он не связан с начислением?
• При расчете начисления неверно определяется размер показателя – где искать концы?

Ввод разовых и накапливаемых показателей

• Проблемы учета накапливаемых показателей, если сотрудник не работал
• Как проверить разовые и накапливаемые показатели при расчете начислений?

• Для чего нужен ФОТ в ЗУП 3.1?
• Особенности расчета ФОТ для разных видов начислений – как рассчитать ФОТ за месяц, если известна только часовая ставка?
• Что делать, если ФОТ нельзя рассчитать автоматом, а очень надо?
• Регистры учета ФОТ и пересчет ФОТ – почему обработка пересчета ФОТ может не срабатывать?
• Совокупная тарифная ставка – как рассчитывается и где ее увидеть сразу по всем работникам?

• Особенности повременной оплаты (отличия оклада по дням от оклада по часам, особенности использования показателей времени, что такое «Доля неполного времени»)
• Оплата по тарифным разрядам (как использовать тарифные сетки, как устанавливаются разряды, индексация ставок по тарифным разрядам)
• Сдельная оплата труда (особенности расчета показателя «Сдельный заработок», кейсы по настройке сдельной оплаты труда)
• Комиссионная оплата труда (4 кейса)
• Ключевые показатели эффективности, использование подсистемы мотивации в ЗУП КОРП (разбор на практическом кейсе)