Увольнение
В этой рубрике мы собрали публикации, связанные с увольнением сотрудников и расчетах при увольнении
Основные публикации
- Законодательство
- Оформление увольнения (законодательство)
- Регистрация увольнения
- Регистрация увольнения (кадры)
- Расчет при увольнении (расчет)
- Выплаты при увольнении
- Компенсация отгулов при увольнении
- Если увольнение в последний день месяца
- Восстановление в должности по решению суда в ЗУП 3.1
- Перевод к другому работодателю
- Приемы, переводы, увольнения через 1С:Кабинет
- Документы сотруднику при увольнении
- Справки сотрудникам
- Справка для пособия по безработице (ЗУП 3.1.9.187)
- Отчеты
- Отчеты по кадровому составу
- Сведения о приеме и увольнении для военкомата
- Сотрудник с ДМС увольняется — как доначислить взносы
Дополнительные материалы
- Как в ЗУП 3.1 оформить отпуск с последующим увольнением?
- Нужно ли заполнять трудовую функцию и код ОКЗ в ЕФС-1 при увольнении?
- Сотрудник открыл больничный вечером в день увольнения — что делать
- Ответ на запрос ФСС по больничному уволенного сотрудника
- Расчет пособия для справки в центр занятости — нюансы для работников с суммированным учетом
- Компенсация при увольнении по сокращению в ЗУП КОРП — нюансы для работников с суммированным учетом
- Как в ЗУП 3.1 отменить увольнение и уточнить СЗВ-ТД?
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу?
- Удержание долга по НДФЛ с выплат бывшим сотрудникам
- Как считается средний заработок для пособия по безработице, если уволенный отработал в расчетном периоде всего 1 месяц?
- Начисление компенсации за неотработанные дни при увольнении в ЗУП 3
- Как заполнить Раздел 1 отчета 6-НДФЛ, если удержание и перечисление НДФЛ по уволенному сотруднику произведены в последний день квартала?
- Ошибочно перестал автоматически определяться способ выплаты пособий по уволенным сотрудникам и действующим сотрудникам филиала – как обойти
- Придется ли подавать корректировку по СЗВ-ТД, если обнаружили ошибку в сумме начислений в «Увольнении» после отправки отчета?
Памятки, отчеты, обработки
Отчеты, документы, обработки
Новости и изменения
- В ТК РФ пропишут запрет на увольнение вдов ветеранов боевых действий
- С 2024 года вводится справка о фактической зарплате для работников-сирот
- Работодатели не смогут увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет
- Ошибка в ЗУП 3.1 — при подаче сведений об увольнении в Подразделе 1.1 ЕФС-1 не заполняется признак совместительства
- Ошибка в ЗУП 3.1 при печати Подраздела 1.2 формы ЕФС-1 из документа Увольнение
- Если увольнение происходит в выходной, кадровика и бухгалтера следует привлечь к работе
- Оплачивать ли неиспользованные отгулы при увольнении?
- Справка для центра занятости в ЗУП 3.1 — спорный алгоритм расчета средней зарплаты
- Новая справка для пособия по безработице (ЗУП 3.1.27.111 / 3.1.28.11)
- В какой военкомат сообщать о приеме удаленных сотрудников?
- Ошибка в ЗУП 3.1 — неверно заполняется справка для центра занятости
- Может ли работник отгулять отпуск, если за него уже выплачена компенсация?
- Отпуск авансом: Роструд рассказал о нюансах при увольнении
- Автоматическое удержание остатка займа при увольнении (ЗУП 3.1.27.23)
Дополнительные материалы
- Сотрудник открыл больничный вечером в день увольнения — что делать
- Ответ на запрос ФСС по больничному уволенного сотрудника
- Удержание долга по НДФЛ с выплат бывшим сотрудникам
- Начисление компенсации за неотработанные дни при увольнении в ЗУП 3
- Ошибочно перестал автоматически определяться способ выплаты пособий по уволенным сотрудникам и действующим сотрудникам филиала – как обойти
- Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, если с первого дня приема на работу сотрудник находился в командировке
- Выплаты умершему сотруднику и обложение их НДФЛ и взносами
- Как настроить вывод полного наименования организации в кадровых приказах
- Как настроить вывод постфиксов в номерах кадровых приказов
- Как рассчитать среднюю и среднесписочную численность
- Сторно-удержание за использованный авансом отпуск — необходимые корректировки для РСВ и 2-НДФЛ
- Расчет облагаемой и не облагаемой суммы компенсации при увольнении по соглашению сторон
Топ-вопросов
- Как в ЗУП 3.1 оформить отпуск с последующим увольнением?
- Нужно ли заполнять трудовую функцию и код ОКЗ в ЕФС-1 при увольнении?
- Расчет пособия для справки в центр занятости — нюансы для работников с суммированным учетом
- Компенсация при увольнении по сокращению в ЗУП КОРП — нюансы для работников с суммированным учетом
- Как в ЗУП 3.1 отменить увольнение и уточнить СЗВ-ТД?
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу?
- Как считается средний заработок для пособия по безработице, если уволенный отработал в расчетном периоде всего 1 месяц?
- Как заполнить Раздел 1 отчета 6-НДФЛ, если удержание и перечисление НДФЛ по уволенному сотруднику произведены в последний день квартала?
- Придется ли подавать корректировку по СЗВ-ТД, если обнаружили ошибку в сумме начислений в «Увольнении» после отправки отчета?
- Как поступить, если уволенный сотрудник попадает в РСВ, а в СЗВ-М нет?
- Как заполняются данные в П-4 при увольнении задним числом?
- Почему при выгрузке СЗВ-ТД данные по основаниям увольнения могут выгружаться некорректно?
- Почему доходы умершего сотрудника при регистрации их документом «Увольнение» не отражаются в отчете «Анализ взносов в фонды»?
- Как в ЗУП 3 отсторнировать компенсацию отпуска, выплаченную при увольнении сотрудника?