ОТПУСКА
Подрубрики раздела:
Основные публикации
- Отмена отпуска до его начала
- Работа с документом «Ввод остатков отпусков» в ЗУП 3.1
- Работник перешел с суммированного учета на пятидневку — как в ЗУП 3.1 рассчитать средний заработок?
- Как в ЗУП 3.1 перенести часть не отгулянного отпуска на будущие даты?
- Можно ли в ЗУП 3.1 изменить рабочий год, за который предоставляем отпуск?
- Расчет среднего, если в расчетном периоде нет доходов
- Учет индексации при расчете среднего заработка
- Классификация начислений для расчета среднего заработка
- Что включается и не включается в базу для расчета среднего заработка
- Порядок расчета среднего заработка (законодательство)
- Варианты оплаты в месяце с отгулом в 1С 8.3 ЗУП 3 и их влияние на расчет среднего заработка
- Замена части отпуска компенсацией через 1С:Кабинет
- Сведения об остатках отпусков в 1С:Кабинет
- Оформление отпуска через 1С:Кабинет
- Учет премий в среднем заработке
- Компенсация отпуска при увольнении
- Отпуск на санаторно-курортное лечение за счет ФСС
- Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день
- Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда
- Общий период отпуска в документах «Отпуск» и «Отпуск сотрудников»
- Расчет остатка отпуска для сотрудников со срочным трудовым договором
- Отзыв из отпуска
- Учет остатков отпусков
- Уведомление о начале отпуска
- Нюансы перерасчета отпускных после начисления зарплаты за прошлый месяц
- Продление отпуска в связи с болезнью
- Отпуск в период нерабочих дней в ЗУП 3
- Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
- Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении
- Дополнительный отпуск пострадавшим на ЧАЭС
- Учебные отпуска
- Отпуска без сохранения заработной платы
- Денежная компенсация взамен предоставления отпуска
- Исчисление стажа, дающего право на ежегодные отпуска
- Ежегодные отпуска (законодательство)
- Дополнительный отпуск для работающих в северных районах
- Расчет и выплата отпускных (расчет)
- Если отпуск начинается в следующем месяце
- Виды отпусков
- Ввод сведений о праве на отпуск
- Составление графика отпусков в ЗУП 3 пошагово
- Оформление приказа на отпуск (кадры)
- Взаимодействие «Кадровик-Расчетчик» в документах учета неявок
Дополнительные материалы
- Почему в ЗУП 3.1 для межрасчетных начислений опасно указывать дату документа наперед?
- Какой месяц указать в ЗУП 3.1 в документе Отпуск, если отпускные выплачиваются в этом месяце, а сам отпуск будет в следующем?
- Можно ли в ЗУП 3.1 удержать сумму займа в аванс или в межрасчет?
- Как учитывать в среднем коэффициент индивидуального повышения зарплаты?
- Проблемы в ЗУП 3.1.27.90 — при расчете среднего не учитывается индексация
- Почему в ЗУП 3.1 отпуск может не продлеваться на праздники?
- Как в ЗУП 3.1 оформить отпуск с последующим увольнением?
- Почему при расчете зарплаты в ЗУП 3.1 не учитываются внутрисменные отсутствия?
- Почему не заполняются отработанные дни при расчете среднего?
- Как включить в средний заработок северную надбавку и районный коэффициент пропорционально расчетной базе?
- Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке?
- НДФЛ с отпускных и больничных с 2023 года
- Отпуск со следующего месяца — как учесть зарплату текущего месяца при расчете отпускных?
- Как праздники в период отпуска влияют на расчет среднего?
Памятки, отчеты, обработки
Отчеты, документы, обработки
Новости и изменения
- 1С:Кабинет сотрудника – ввод графика отпусков на основании документа Сбор графика отпусков (ЗУП 3.1.30.35)
- Можно ли взять часть учебного отпуска?
- Ошибка в ЗУП 3.1 – неправильно заполняется подразделение для компенсации отпуска
- Изменение в расчете по среднему заработку при индексации после расчетного периода (ЗУП 3.1.27.314 / 3.1.30.57)
- Коэффициент индексации в печатной форме «Подробный расчет начислений» (ЗУП 3.1.27.246 / 3.1.29.78)
- Новые поправки в ТК РФ: повышенный контроль за просроченной зарплатой и другие изменения с 2024 и 2025 годов
- Учебный отпуск совпал с основным — как действовать работодателю?
- Ошибка в ЗУП 3.1 — не индексируется заработок для командировки
- Ошибка В ЗУП 3.1 – для компенсации отпуска не индексируется средний заработок
- Период мобилизации не входит в стаж для дополнительного отпуска
- Работодатель проиндексировал оклады: пересчитывать ли зарплату при увольнении?
- Сотрудник, восстановленный на работе, не обязан возвращать компенсацию за отпуск
- Дополнительный лист с расшифровкой периодов допотпусков в приказе Т-6 (ЗУП 3.1.27.129 / 3.1.28.35)
- Работникам, пострадавшим от ЧС, предоставят внеплановый отпуск и дополнительные выходные
Дополнительные материалы
- НДФЛ с отпускных и больничных с 2023 года
- В отпуск сразу после отпуска по уходу за ребенком — как рассчитать средний заработок
- Учет МРОТ при расчете отпускных для сотрудников с неполной ставкой
- Расчет прав на отпуск при сдвиге рабочего года
- Учет в среднем выходных, приходящихся на нерабочие дни
- Варианты отражения отзыва из отпуска в ЗУП 3.1
- В ЗУП 3 Расчетчик ошибочно не может провести документы отсутствия
- Исправление отпускных, рассчитанных до начала периода эксплуатации программы
- Как вывести скрытые в интерфейсе документы: «Остатки отпусков», «Доначисление, перерасчет», «Начисление за первую половину месяца»
- Как рассчитать средний, если сотрудник только что устроился на работу и сразу же был направлен в командировку
- В каком случае какой алгоритм расчета среднего заработка используется
- Как включить премии в базу среднего заработка полностью, без пересчета на коэффициент отработанного времени
- Как быстро посмотреть остатки отпусков
- Регистрация опоздания или отсутствия на рабочем месте
Топ-вопросов
- Почему в ЗУП 3.1 для межрасчетных начислений опасно указывать дату документа наперед?
- Какой месяц указать в ЗУП 3.1 в документе Отпуск, если отпускные выплачиваются в этом месяце, а сам отпуск будет в следующем?
- Можно ли в ЗУП 3.1 удержать сумму займа в аванс или в межрасчет?
- Как учитывать в среднем коэффициент индивидуального повышения зарплаты?
- Проблемы в ЗУП 3.1.27.90 — при расчете среднего не учитывается индексация
- Почему в ЗУП 3.1 отпуск может не продлеваться на праздники?
- Как в ЗУП 3.1 оформить отпуск с последующим увольнением?
- Почему при расчете зарплаты в ЗУП 3.1 не учитываются внутрисменные отсутствия?
- Почему не заполняются отработанные дни при расчете среднего?
- Как включить в средний заработок северную надбавку и районный коэффициент пропорционально расчетной базе?
- Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке?
- Отпуск со следующего месяца — как учесть зарплату текущего месяца при расчете отпускных?
- Как праздники в период отпуска влияют на расчет среднего?
- Как определяется доля отработанного времени для пересчета премий для сотрудников с суммированным учетом рабочего времени?