Источники: Федеральный закон от 04.08.2026 N 307-ФЗ, Федеральный закон от 26.07.2026 N 274-ФЗ
В июле–августе 2026 вступили в силу два закона, которые расширили обязанности работодателей по предоставлению трудовых гарантий. Новые льготы получили отдельные работники МЧС, противопожарной службы и родственники сотрудников силовых ведомств.
Содержание
Кто получил статус ветерана боевых действий
Закон от 04.08.2026 N 307-ФЗ дополнил статьи 3 и 4 закона «О ветеранах» новой категорией льготников.
Статус ветерана боевых действий получили (пп. 2.5 п. 1 ст. 3 Закона N 5-ФЗ в новой редакции).:
- работники спасательных воинских формирований МЧС
- работники подразделений федеральной противопожарной службы
- работники профессиональных аварийно-спасательных формирований, которые в ходе СВО занимались поиском, обезвреживанием и уничтожением взрывоопасных предметов.
Норма охватывает работы на территориях Украины, ДНР и ЛНР с 24 февраля 2022, Запорожской и Херсонской областей — с 30 сентября 2022. Если сотрудник получил ранение или заболевание, которое привело к инвалидности, ему присваивают статус инвалида боевых действий.
Новые правила распространяются на правоотношения, возникшие с 24 февраля 2022 года (ст. 2 Закона N 307-ФЗ).
Напомним, работодатель предоставляет ветерану трудовой отпуск в удобное время, до 35 календарных дней неоплачиваемого отпуска и обучение за свой счет (пп. 11 и 17 п. 1 ст. 16 Закона N 5-ФЗ). Для инвалидов боевых действий неоплачиваемый отпуск составляет до 60 календарных дней (пп. 17 п. 1 ст. 14 Закона N 5-ФЗ).
Получите понятные самоучители 2026 по 1С бесплатно:
Новые правила отпуска для семей сотрудников силовых ведомств
Закон N 274-ФЗ обязал работодателей предоставлять отпуск супругам сотрудников органов внутренних дел, уголовно-исполнительной системы и органов принудительного исполнения. Право действует, если родственник-силовик:
- признан не годным к службе
- имеет статус ветерана боевых действий и инвалидность I или II группы из-за увечья, ранения, травмы, контузии или заболевания, полученных при исполнении служебных обязанностей
Если у силовика нет супруга, льготой может воспользоваться сотрудник, который является одним из его родителей или детей, в том числе совершеннолетних. По желанию сотрудника продолжительность его отпуска может совпадать с отпуском силовика. Дни сверх ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляют без сохранения зарплаты.
Закон действует с 26 июля 2026 года. Ранее аналогичное право было введено для родственников инвалидов-военнослужащих — Родители и дети военнослужащих-инвалидов смогут брать отпуск одновременно с ними.
Если решили предоставить сотруднику-льготнику внеплановый трудовой отпуск, в ЗУП 3.1 как обычно регистрируем документ Отпуск (Кадры – Отпуска) — Регистрация отпуска, начисление и выплата отпускных в ЗУП 3.1
При этом у работодателя остается обязанность выплатить отпускные не позднее чем за 3 дня до начала отпуска — Можно ли по просьбе сотрудника выплатить отпускные позже, чем за 3 дня до начала отпуска
Макс
ВКонтакте
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе Бухэксперт на 8 дней бесплатно
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Получить индивидуальную консультацию от наших специалистов можно в Личном кабинете