Почему при назначении надбавки в плановом порядке может не проводиться документ «Кадровый перевод»?

Сотруднику в плановом порядке назначена новая надбавка, надбавка введена на вкладке Оплата труда в документе Кадровый перевод.

При проведении документа Кадровый перевод возникает предупреждение, что Введено несколько взаимоисключающих начислений и документ не проводится:

Как можно исправить ситуацию, чтобы документ Кадровый перевод провелся?

Такая ошибка возникает, если в настройках надбавки на вкладке Учет времени переключатель Начисление выполняется установлен в положение За работу полную смену в пределах нормы времени и в реквизите Вид времени выбрано значение Рабочее время:

В данном случае получается, что начисление Оплата по окладу имеет такие же настройки на вкладке Учет времени, как и вид расчета Надбавка:

Поэтому возникает конфликт, так как в один и тот же период может действовать только одно начисление, с помощью которого регистрируется фактически отработанное время в пределах нормы по указанному виду времени (в нашем примере по виду времени – Рабочее время). Несколько начислений с приведенными настройками могут действовать только если периоды их действия не пересекаются.

Поэтому в настройках начисления Надбавка на вкладке Учет времени переключатель Начисление выполняется следует установить в положение Дополнительная оплата за уже оплаченное время:

После этого документ Кадровый перевод можно будет провести.

Обратите внимание что, если в настройках начислений переключатель Начисление выполняется установить в одинаковое положение — За работу полную смену в пределах нормы времени, но в реквизите Вид времени выбрать разные виды времени, например, для Оплаты по окладу – Рабочее время, для Надбавки – Явка, то документ Кадровый перевод можно будет провести. В дальнейшем при проведении документа Начисление зарплаты и взносов в регистре накопления Данные о времени для расчета среднего (общий) задвоится время, которое в дальнейшем используется при расчете среднего заработка для командировок и аналогичных случаев:

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email