Ошибка в ЗУП 3.1 – очищается значение показателя, если изменить его размер документом Изменение плановых начислений

Последнее изменение: 23.04.2026

В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – после изменения начисления документом Изменение плановых начислений может обнулиться значение показателя. После этого начисление не будет рассчитываться.

Это зарегистрированная ошибка 70146450. Для ее исправления выпущен патч EF_70146450. Если патч не загрузился автоматически, его можно подключить вручную – Исправления (патчи) в ЗУП 3.1.

После установки патча нужно повторно провести документ Изменение плановых начислений.

Ошибка возникает при совпадении следующих условий:

  • В настройках начисления указано, что при его отмене значение показателя нужно очищать
  • Для изменения размера начисления используется документ Изменение плановых начислений. Например, сотруднику увеличили оклад

После проведения документа Изменение плановых начислений значение показателя для сотрудника очищается.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе Бухэксперт на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Похожие публикации
  1. Плановые показатели расчета зарплаты в ЗУП 3.1 Видео: Настройка и ввод плановых показателей Видео: Регистры учета постоянных показателей Какие показатели относятся к плановым При назначении плановых начислений…
  2. Ошибка в ЗУП 3.1 – неверно рассчитывается стоимость дня (часа) с учетом разовых начислений В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка - если в формуле начисления используется показатель Стоимость дня (часа) с учетом разовых начислений ,…
  3. Как массово перевести сотрудников на оклад по часам, чтобы не вносить заново размеры окладов? С 1 декабря приняли решение учитывать внутрисменные отсутствия. Поэтому переводим сотрудников с оклада по дням на оклад по часам. Сотрудников…
  4. Ошибка в ЗУП 3.1 – начисленный оклад превышает размер планового В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка - в справочнике Сотрудники может вылезать ошибка  Начисленный оклад превышает размер планового . Это зарегистрированная…
Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Получить индивидуальную консультацию от наших специалистов можно в Личном кабинете
Добавить комментарий