Источник: Онлайнинспекция.рф
Информация для: работодателей
1 сентября 2025 вступило в силу новое Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (утв. Постановлением Правительства от 24.04.2025 N 540). Специалисты Роструда разъяснили, включать ли теперь в средний заработок единовременную выплату к отпуску.
По мнению Роструда, выплату включать не надо. Равно как и другие выплаты социального характера, которые перечислены в п. 3 Положения и не относятся к оплате труда — материальную помощь, оплату питания, проезда, коммунальных услуг, отдыха и другие.
Отметим, что в судебной практике есть обратные выводы. Например, в Определении Третьего КСОЮ от 07.08.2024 N 88-17537/2024 судьи отметили, что список выплат, учитываемых в среднем заработке, не носит исчерпывающий характер и предполагает, что в расчет включаются другие виды выплат по зарплате, применяемые у работодателя.
Суд заключил: если единовременная выплата к отпуску назначается работодателем согласно положению об оплате труда и зависит от размера зарплаты и стажа — она является элементом системы оплаты труда. Значит, должна учитываться в расчете среднего заработка. При этом судьи отклонили отсылку работодателя к письму Минтруда, в котором говорилось, что единовременные выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не относятся к зарплате.
Уточним: в рассматриваемом деле идет отсылка к п. 3 прежней версии Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства от 24.12.2007 N 922. Однако формулировка п. 3 в новом и старом Положениях идентична, поэтому выводы суда можно считать актуальными, а вопрос стоит решать с учетом ЛНА работодателя.
Получите понятные самоучители 2025 по 1С бесплатно:
В ЗУП 3.1 имеется типовое начисление Единовременная выплата к отпуску. Его можно создать, если в Настройке состава начислений и удержаний (Настройка – Расчет зарплаты – Настройка состава начислений и удержаний – Прочие начисления) включить флажок Выплачивается единовременная выплата при предоставлении отпуска.
По умолчанию выплата не входит в расчет среднего. Но программа позволяет изменить эту настройку.
Подробнее о включении начислений в средний заработок – в статье Настройки учета начислений в базе среднего заработка.
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе Бухэксперт на 8 дней бесплатно
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Получить индивидуальную консультацию от наших специалистов можно в Личном кабинете