Как настроить в ЗУП 3 дополнительный отпуск ЧАЭС?

Последнее изменение: 28.04.2018

Каким образом в ЗУП 3 настроить вид начисления для отражения дополнительного отпуска ЧАЭС?

Достаточно в настройках расчета зарплаты установить флажок Дополнительные отпуска гражданам, подвергшимся радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС (раздел Настройка – Расчет зарплаты – Настройка состава начислений и удержаний – вкладка Отпуска). После этого в программе будет создан соответствующий вид начисления и вид отпуска. Сам отпуск необходимо отразить в документе Отпуск. На вкладке Дополнительные отпуска, отгулы указать вид отпуска Дополнительный отпуск пострадавшим на ЧАЭС и период. После этого на вкладке Начислено программа самостоятельно рассчитает вид начисления (рассчитает только дни, поскольку сам отпуск оплачивается из Федерального бюджета):

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете

Все комментарии (4)

  1. Приложение  CHAES.docx

    Здравствуйте.

    Подскажите, а как настроить дополнительный отпуск ЧАЭС (оплачиваемый), чтобы не попадала сумма в начислении, а рассчитывался только средний?Спасибо

    1
    1. Здравствуйте!
      «чтобы не попадала сумма в начислении» — то есть Вы хотите, чтобы по оплачиваемому отпуску ЧАЭС не происходило начислений на вкладке «начислено (подробно)»? Если так, то поясните пожалуйста почему Вы так хотите, ведь он же оплачиваемый?

      1. Здравствуйте.

        Дело в том, что мы заполняем справку для соц защиты с указанием среднего заработка, и они выплачивают напрямую ему эти деньги.

        1. Здравствуйте! Если это отпуск, который оплачивается НЕ Вами, а соц. защитой, то в программе тогда необходимо выбирать вид отпуска «Дополнительный НЕоплачиваемый отпуск пострадавшим на ЧАЭС», а не «Дополнительный ОПлачиваемый отпуск пострадавшим на ЧАЭС».

          Использование «Дополнительного ОПлачиваемого отпуска пострадавшим на ЧАЭС» предполагается в случае, когда организация напрямую оплачивает такой такой отпуск. Подробнее такой случай рассмотрен здесь: https://buhexpert8.ru/1s-zup/otpuska-i-komandirovki/ezhegodnye-otpuska/oplachivaemyj-otpusk-chaes-zup-3-1-9.html

          3

Комментарии закрыты.