ТК РФ Глава 50.1 Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства
Статья 327.2. Особенности заключения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства
- В трудовом договоре с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, указываются сведения о:
- разрешении на работу или патенте;
- разрешении на временное проживание в РФ;
- виде на жительство.
- Обязательным для включения в трудовой договор с работником, являющимся временно пребывающим в РФ иностранным гражданином, является условие об указании оснований оказания такому работнику медицинской помощи в течение срока действия трудового договора, в том числе реквизитов договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении такому работнику платных медицинских услуг.
Статья 327.7. Особенности выплаты выходного пособия работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства
- Выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, при расторжении трудового договора в связи с приостановлением действия или аннулированием разрешения на привлечение и использование иностранных работников, на основании которого такому работнику было выдано разрешение на работу.
Подписывайтесь на наши YouTube
и Telegram чтобы не
пропустить
важные изменения 1С и законодательства
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно
Спасибо,как всегда нужная статья
Здравствуйте! Подскажите, иностранному гражданину, временно пребывающему в РФ (работа на основании патента), обязательно приобретать полис ДМС? Что делать, если полис отсутствует? Можно ли без него оформить договор?
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Т.к. полис — обязательный реквизит трудового договора с иностранцем, то без него вы не можете оформить договор.