С 30.12.2025 обязанность представлять Подраздел 1.2 ЕФС-1 с типом Назначение выплат по ОСС отменена — ЕФС-1 в 2026 году
Содержание
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Срок отправки исходящего сообщения СФР и Подраздела 1.2 ЕФС-1 – 3 рабочих дня с момента получения документов от сотрудника.
Срок отправки ответа на запрос СФР – 3 рабочих дня с момента получения входящего запроса.
Как назначить пособие и какую сумму заработка включить в расчет
Пособие по уходу за ребенком всегда назначается по одному месту работы по выбору сотрудника, такой порядок прописан в ст. 13 Федерального закона N 255-ФЗ .
Для расчета пособия используется заработок, начисленный за время работы у страхователя, по которому назначается и выплачивается пособие. Можно учитывать заработок других страхователей, но только за периоды работы, предшествующие периоду работы в нашей организации – п. 19, 19(1) Положения, утв. Постановлением Правительства РФ № 1540.
Во Входящем запросе СФР для отпуска по уходу за ребенком всегда указан метод назначения пособия По одному страхователю.
Получите понятные самоучители 2026 по 1С бесплатно:
Вид суммы заработка может принимать одно из трех значений:
- Общая сумма заработка по всем страхователям
- Общая сумма заработка по всем страхователям (по непересекающимся периодам работы)
- Общая сумма заработка по всем страхователям (для текущих страхователей по непересекающимся периодам)
Пол ребенка – теперь обязательное поле в документах по детским пособиям
Пол ребенка обязательно нужно указывать для двух типов пособий:
- пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
- единовременного пособия при рождении ребенка
В ЗУП 3.1 пол ребенка выгружается в документах
- Ответ на запрос СФР для расчета пособий
- Исходящее сообщение о страховом случае
Документы, подтверждающие очередность ребенка в ответ на запрос СФР по пособию до 1,5 лет
Если пособие назначается по уходу за вторым или последующим ребенком, в Ответе на запрос СФР нужно указать признак наличия документов на предыдущих детей.
Данные о ребенке, которые можно редактировать в Ответе на запрос СФР, если они не заполнены во Входящем запросе
- Актовая запись ЗАГС
- СНИЛС ребенка
Отпуск по уходу на договорников ГПХ
По договорникам ГПХ также можно создавать Отпуск по уходу за ребенком.
Порядок работы с документами СЭДО такой же, как для сотрудников по трудовому договору.
Смотрите самоучитель по 1С ЗУП 8.3.1 от Елены Гряниной
Этот самоучитель доступен по ссылке на Плейлист Youtube. Мы периодические обновляем его и добавляем новые видео. Сохраните его в избранное и поделитесь им с коллегами, они будут вам благодарны!
И не забудьте подписаться на наш Канал на RuTube - на нём мы публикуем важнейшие изменения законодательства и 1С.См. также:
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе Бухэксперт на 8 дней бесплатно
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, а как теперь распечатывать «Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком», если в документе «Отпуск по уходу за ребенком» теперь скрыта колонка «Сведения для реестра прямых выплат», где ранее создавалось заявление, в котором была печатная форма? (ЗУП КОРП 3.1.23.63).
Сейчас же не нужно создавать документ «Сведения для реестра прямых выплат»?
Здравствуйте! Пока не реализовали. 🙁 Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Сведения для реестра прямых выплат можно создать сейчас из раздела Отчетность, справки — Пособия за счет ФСС.
Здравствуйте, Юлия! А если отец ребенка официально не трудоустроен и не является самозанятым и ИП. И пособие он нигде получить соответственно не может. Что указывать в поле «Справка от отца»?
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Здравствуйте. А если отец ребенка официально не трудоустроен и не является самозанятым и ИП. И пособие он нигде получить соответственно не может. Что указывать в поле «Справка от отца»?