Войти в кабинет
КАДРЫ
Дополнительный материал
Изменение в 1С
- «Извещения о предоставлении недостающих документов» в СЭДО с ФСС (ЗУП 3.1.14.265 / 3.1.15.96)
- Автоматическое заполнение периодов отпуска согласно положенным сотруднику видам отпусков (ЗУП 3.1.15)
- Два документа основания для кадровых мероприятий ЭТК (ЗУП 3.1.14.237)
- Сведения о выбранном на предыдущем месте работы способе ведения трудовой книжки (ЗУП 3.1.10.571 / 3.1.14.208)
- Учет сотрудников на дистанционной работе (ЗУП 3.1.14.154 КОРП)
- Нестандартное наименование основания увольнения в формах Т-8 и Т-2 (ЗУП 3.1.10.550 / 3.1.14.183)
- Загрузка СЗВ-ТД из файлов ПФР (ЗУП 3.1.10.550 / 3.1.14.183)
Кейс
- Перевод на другую позицию штатного расписания во время отпуска по уходу за ребенком
- Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, если с первого дня приема на работу сотрудник находился в командировке
- Как в ЗУП 3 создать отдельную «Ведомость в банк» только по иностранцам?
- «Ученические» позиции в штатном расписании
- Выплаты умершему сотруднику и обложение их НДФЛ и взносами
- Как настроить автоматическое распределение всех начислений сотрудника по разным способам отражения в бухучете при работе на нескольких территориях, кроме определенных начислений?
- Отпуск по уходу за ребенком: отправление с неполного рабочего времени снова в отпуск
Лайфхаки
- Как отредактировать данные в СЗВ-ТД
- Как внести UUID кадрового мероприятия вручную
- Как сделать удобнее работу с журналом «Электронные трудовые книжки»
- Как получить список сотрудников, не подавших заявление о формате трудовой книжки, в виде отчета
- Как настроить вывод полного наименования организации в кадровых приказах
- Как настроить вывод постфиксов в номерах кадровых приказов
- Как вывести скрытые в интерфейсе документы: «Остатки отпусков», «Доначисление, перерасчет», «Начисление за первую половину месяца»
Новость
- Суд признал незаконным увольнение за прогул работника, не допущенного к работе по состоянию здоровья
- Что нового учесть работодателям при обработке контактных данных сотрудников — Постановление Правительства N 1197 вступило в силу
- Когда выдать трудовую и произвести расчет, если сотрудник идет в отпуск и потом сразу увольняется
- Верховный суд напомнил судьям и работодателям различия между трудовым договором и договором подряда
- Начало очередного отпуска совпало с декретом: можно ли сдвинуть декретный отпуск
- Как предоставить сотруднику отпуск по частям
- Составляйте график отпусков на 2019 год с учетом законодательных изменений
Онлайн семинар
Ответы на вопросы
- Как в ЗУП 3 получить список находящихся в отпуске по беременности и родам?
- Как в ЗУП 3 начислить сотруднику районный коэффициент и северную надбавку, не перемещая его в обособленное подразделение с особыми территориальными условиями?
- С какими документами можно работать в СЭДО с ФСС в ЗУП 3?
- Как в ЗУП 3 отсторнировать компенсацию отпуска, выплаченную при увольнении сотрудника?
- Как отобразить размер надбавки в справочнике «Сотрудники»?
- Как при прекращении отпуска по уходу выгрузить реестр, если выдается ошибка, что прошло более пяти дней с даты предоставления документов?
- Как в справочнике «Сотрудники» настроить группу по договорникам ГПХ?
Ошибка
- Ошибка в «Возврате из отпуска по уходу» в случае изменения размеров плановых начислений с одинаковыми показателями
- Ставка ошибочно не становится занятой после выхода сотрудницы из отпуска по уходу за ребенком, если был перенос данных
- После пометки на удаление или снятия с проведения «Приема на работу» информация по отмене события ошибочно не попадает в СЗВ-ТД
- При увольнении сотрудника со всех мест работы в СЗВ-ТД ошибочно не попадают данные по кадровому событию одного из мест работы
- Проблемы заполнения СЗВ-ТД в случае исправления еще не переданных в ПФР сведений, зарегистрированных документом «Регистрация трудовой деятельности»
- В позиции штатного расписания может рассчитаться не правильный ФОТ при неполном графике работы и неполной ставке
- В справку 2-НДФЛ для уволенного сотрудника не попадает часть дохода
Статья
- Как подключить настройки отчетов
- Новые правила применения районного коэффициента в 2020 году при расчете исходя из МРОТ больничных, пособий по беременности и родам, отпусков по уходу за ребенком
- Отражение в СЗВ-ТД присвоения квалификации и переименования организации, произошедших накануне 01.01.2020 г. (3.1.10.416 / ЗУП 3.1.13.188)
- Списки работников для оформления пропусков на работу в период карантина
- «Трудовая функция» и «Код профессиональной деятельности» в 1С ЗУП
- Определение даты запрета редактирования для кадровых документов
- Уведомления о переходе на электронные трудовые книжки (ЭТК) и заполнение заявлений о выборе способа ведения трудовой книжки в программах 1С
