Оплата командировки исходя из МРОТ — как учесть РК и северную надбавку

Разберем, как в ЗУП 3.1 учесть районный коэффициент и северную надбавку при оплате командировок исходя из МРОТ.

Законодательно нет требования об учете районного коэффициента и северной надбавки при оплате командировки исходя из МРОТ. Но на практике часто командировки оплачивают, исходя из МРОТ с учетом РК и СН.

Чтобы при расчете оплаты командировки исходя из МРОТ учитывались РК и СН, нужно изменить формулу для начисления Командировка:

• Макс(СреднийЗаработокОбщий * НормаДнейЧасов, УчитыватьМРОТ * МРОТ * (Макс(РайонныйКоэффициент, 1) + СевернаяНадбавка / 100)) / НормаДнейЧасов * ВремяВДняхЧасах * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка

См. также:

• ЗУП 3.1: Командировки и прочие оплачиваемые отсутствия

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email