Прием по срочному трудовому договору

Последнее изменение: 28.04.2018

У вас нет доступа на просмотр этого раздела

Чтобы получить доступ:
Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом.

Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Похожие публикации

  1. Определение Верховного Суда Республики Крым от 11.07.2017 по делу N 33-5422/2017 ВЕРХОВНЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ КРЫМ АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ от 11 июля 2017 г. по делу N 33-5422/2017 председательствующий судья суда первой инстанции…
  2. Письмо Минтруда от 13.08.2020 N 14-2/ООГ-12996 Вопрос: Работник уволен из организации в связи с окончанием срока трудового договора, заключенного для замещения временно отсутствующего работника. Согласно ст.…
  3. Письмо Роструда от 30.11.2009 N 3523-6-1 Вопрос: Индивидуальный предприниматель временно нанимает на работу работника по срочному трудовому договору. Можно ли в этом случае не указывать такие…
  4. Письмо Минтруда от 27.04.2021 N 14-2/ООГ-3772 Вопрос: Работник работает по срочному трудовому договору, который заключен сроком на один год. Правомерно ли продлить срочный договор еще на…
Оцените публикацию
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд

(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)


Загрузка...
Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете