Больничный лист

Добрый день! Рассчитали БЛ во время простоя: случай когда в БЛ вводятся периоды исключения. в Табеле в такие дни теперь стоит Т- неоплачиваемый больничный, так должно быть? Очень не нравится эта Т, ведь сотруднику эти дни по факту оплачивались из расчета простоя!

Добрый день! Проверяю ЗП за октябрь 2024г. При сравнении «Сальдо по итогам расчетного месяца» за октябрь не пошло на 1650,83 (Больничный по сотруднику). Стала разбираться эта сумма «уехала» в сентябрь 2024г. Ранее свод свод «больничный за счет работодателя» за сентябрь 2024г. был 1949,25 Сейсас 3 847,08 Расхождение 1897,83 Ровно на начисленный больничный по сотруднику. Конечное сальдо за сентябрь 2024г. не идет Свод не равен Анализ счета 70 Подскажите пожалуйста как поправить? И что я сделала не так?

Здравствуйте! Такая ситуация, у нас есть сотрудник (студент колледжа) ему 17 лет. Он болел несколько дней и ему выдали справку о временной нетрудоспособности (а не больничный лист, так как ему нет 18 лет). Как такую справку провести в 1С ЗУП, чтобы в табеле заполнилось правильно и как расчет больничных дней проводить?

Добрый день, столкнулись с такой ситуацией. 1.У сотрудницы отпуск с 01.06.24 по 23.07.24. начислен 28.05.2024. С 09.07.24 по 15.07.2024 -больничный лист. Отпуск изменен и продлен на 7 дней. 28.05.24 по сотруднице была начислена зарплата за май, но не была еще проведена премия, при изменении средний поменялся, все вроде ровно получилось. Отпуск продлен до 30.07.24 Приложила расчетный листок и начисления из больничного листка. 2. 16.07.2024 открыт новый больничный лист (не продолжение) 31.07.2024 введен документ Отсутствие – болезнь (больничный еще не закрыт). Приложен скриншот. Вводим больничный, программа требует продлить или пересчитать отпуск (скриншот приложен), исправляем, отпуск продляется (приложен скриншот). По итогу новый больничный лист не рассчитывает начисления за 3 дня и в первом больничном листе от 09.07.24 также обратила внимание пропадают начисления на закладке начисления, но при этом ничего не меняется в расчетном листке за июль. Приложила также расчетный листок за август. Подскажите, что делаем неправильно? Почему в новом больничном не считается первые 3 дня?

Сотрудник работает у нас по основному месту и по совместительству. Во время больничного сотрудник продолжат работать по совместительству. Как сделать чтобы отработанное время по внутреннему совместительству не уменьшалось и оплата была за целы месяц

1С:Предприятие 8.3 (8.3.24.1467) Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.29.78) Доброе утро! Очередной SOS! Нужна ваша помощь. Информация о больничном пришла после начисления и выплаты ЗП за июнь и начисления и выплаты аванса за июль. Подскажите, пожалуйста, у нас есть надежда, что доход июля сможет перекрыть удержание за июнь. Как правильно скорректировать все начисленное и выплаченное, и провести больничный с выплатой в зарплату за июль? Спасибо

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить . Сотрудник идет в отпуск с 01.07.2024. отпускные выплачены 27.06.2024. из расчета начисленной зарплаты за июнь, полностью отработанный. 28.06.2024 сотрудник открывает больничный. получается и зарплата пересчитывается и отпускные. сейчас перед квартальной датой как нам лучше поступить, сторнировать отпускные и пересчитать зарплату за июнь с учетом неявки 28.06, так как больничный еще неизвестно когда закроется и начислится уже в июле. Заранее благодарю.