Учет премии в среднем как в базом начислении

Индивидуальную консультацию запросил Евгения Б. (Пермь)

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день! У нас есть ежемесячная премия, которая накручивается на расчетную базу, в том числе на оплату в выходные и праздничные дни. Когда сотрудник в командировке работает в выходные, то эти суммы не учитываются в расчете среднего (но премия на эти суммы начисляется). Мне нужно учитывать премию в среднем как базовое начисление (либо входит, либо не входит). Такая настройка присутствует только для РК. Подскажите, как можно настроить, чтобы при расчете среднего, программа учитывала только ту сумму премии, которая приходится на начисления, учитываемые в расчете среднего?

Метки консультации: Командировки, Настройка начисления, Премия, Премия в среднем заработке, Работа в выходной день в командировке
Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте! К сожалению, для премий такая настройка не предусмотрена. 🙁
    Могу предложить вносить корректировки в регистр «Данные о начислениях для расчета среднего заработка (общий)» документом «Перенос данных». Откройте регистр и посмотрите как заполнена строка по этой премии, в Переносе данных заполните точно также, но только сумма с минусом, на которую нужно уменьшить включение премии в средний.

    Вариант, чтобы учет в среднем происходил автоматически: настроить разные начисления для премии, включаемой в средний и не включаемой. Но поскольку у нас и само базовое начисление за РВ может как включаться в средний, так и не включаться, то и это начисление надо разделить на два. А для этого придётся табелировать время РВ во время командировок другим видом времени. В общем, все сложно. И мне кажется, что не стоит того.

    Еще один вариант: обратиться к программистам и доработать программу.

    Ну или включать премию в средний полностью.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Расчет среднего заработка Сотрудники нашего предприятия, находясь в командировке, работают в выходной день. Поэтому в программе регистрируется работа в выходной день. Так же…
  2. Расчет среднего заработка если в командировке оплачивается работа в выходные дни Добрый день! Сотрудник принят на работу 01.09.2021. С 09.09.2021г по 08.10.2021г у него командировка. За время командировки работнику оплачивается работа…
  3. Доплата до МРОТ В базу Доплаты до МРОТ входит Разовая премия фиксированной суммой, которая в средний входит как полностью учитываемая, но при неполностью…
  4. Настройка порядка отражения начислений в среднем заработке при выборе стратегии начисления «по базовым начислениям». Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.34.108) Вопрос по настройке порядка отражения начислений в среднем заработке при…

Статьи по этой теме

  1. Отражение в учете начислений, рассчитываемых по среднему заработку, при учете по источникам финансирования (ЗУП 3.1.5) Если в информационной базе ведется учет по статьям финансирования, то начиная с ЗУП 3.1.5, начисления, рассчитываемые по среднему заработку, могут…
  2. Как включить в средний заработок северную надбавку и районный коэффициент пропорционально расчетной базе? Сотрудник был направлен в командировку. Дни, выпавшие на праздник, были оплачены типовым начислением Оплата праздничных и выходных дней. Это начисление…
  3. Учет премий в среднем заработке В статье разобрали все нюансы учета премий в среднем заработке для отпусков, командировок и прочих отсутствий: от законодательных нюансов до…
  4. Начисление премии документом Премия в 1С Начисление премии документом «Премия» (БП 3.0.188) Изменения при обновлении При обновлении на релиз 3.0.188: Появляется документ Премия Зарплата и кадры…