Настройка начисления

ФРЕШ Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.35.48) (http://v8.1c.ru/hrm/)Copyright © ООО «1С-Софт», 2010 — 2025. Все права защищены (http://www.1c.ru) Добрый день, совсем запуталась с настройкам ежеквартальных премий сотрудникам : начисляются сотрудникам- менеджерам продаж по видам трем договоров — показатель сумма (разные) договоров за квартал : договорА =10000, договор В=20000, договор С 30000, причем у каждого […]

Здравствуйте ! Сотрудникам нужно назначить стимулирующую выплату с копейками . Указываем значение в параметрам, однако программа все равно ставит без копеек.

Добрый день, коллеги! У меня настроено что оклад за отгул не снижается. Помогите настроить и ежемесячную премию.

Добрый день. У нас есть начисление Премия, которая начисляется процентом от расчетной базы. В настройках вида начисления указано, что базовый период равен Периоду начислений,т.е. расчетная база определяется без учета вкладки Приоритеты. Ранее при начислении больничных (месяц начисления отличный от месяца начисления зарплаты) не происходило перерасчета прошлого периода. Сейчас же премия сторнируется полностью. Скажите, пожалуйста, из-за […]

Добрый день! Доплата за совмещение должностей считается по формуле: РазмерДоплатыЗаСовмещение * ДоляНеполногоРабочегоВремени * ВремяВДнях / НормаДней При расчете зарплаты совмещение считается с учетом нормы по графику сотрудника, а не по норме от графика замещаемого сотрудника (должности). Использовать подработки не можем, так как процент доплаты разный, отличающийся от 100% что делать в данной ситуации?

Добрый день. У нас в организации согласно штатному расписанию есть должность «Генеральный директор». Ежемесячно, ему начисляются премии на основании приказа, подписанного им же. Учредителем нашей организации является белорусское юр. лицо. Как правильно оформить решение о премировании директора? (директором бел.юр.лица тоже он)

Добрый день! Как настроить формулу для начисления персональной набавки в фиксированной сумме сотруднику с суммированном учетом рабочего времени. Работник работает по графику, ему назначена надбавка в размере 5000 руб. Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.35.13)

Добрый день! Подскажите , пожалуйста, можно ли в программе настроить , чтобы доплата за совмещение , назначенная документа «Совмещение должностей», начислялась не только от оклада, но и от доплаты за работу в выходные и праздничные дни?

Добрый вечер, Подскажите пожалуйста, если по настройке начисления «Доплата до фактического заработка (Отпуск)» повышение оклада у нас по обычным сотрудникам/ сотрудникам работающим по Графику сменности (сумм.учет) не в процентном соотношение происходит, а разовые с указанием опред.сумм повышения оклада: Правильно понимаю, что данная формула подходит?: Макс(Оклад + Оклад * ОбщийРарзмерНадбавок / 100) * ВремяВДнях / НормаДней […]

Добрый день! Сотрудник находится на длительном больничном листе. Мы хотим ей доплатить до ФЗП, но как оформить это в Базе 1 С ЗУП? Чтобы расчет был автоматически, а не вручную.