Премия

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как можно начислить премию, если в закладки все начисления такого вида нет? Но в настройках расчета зарплаты такой вид начисления есть. Расчет зарплаты ведется в Бухгалтерия 8.3

Здравствуйте! Прошу вашей помощи в оформлении в 1С 8 БП (базовая) разовых социальных выплат сотрудникам по случаю именин — какие настройки установить и каким документом это сделать. Мы облагаем эти выплаты лишь НДФЛ. Коллективного договора нет и в Положении об оплате труда такие соц. выплаты также не упоминаются. Перечисляются лишь по Распоряжению руководителя. Те примеры по выплате премий, которые мне удалось найти в базе: «КОМПЕНСАЦИИ И СОЦИАЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ В РАСХОДАХ», «КАК НАЧИСЛИТЬ ПРЕМИЮ К ПРАЗДНИКУ В 1С» и «Премия в 1С 8.3 Бухгалтерия — как начислить пошагово» смутили меня отнесением этих выплат к Оплате труда. Отнести ли наши выплаты к денежным подаркам или мат. помощи? На данный момент эти выплаты оформляются документом «Начисление зарплаты» с видом начисления «Прочая выплата, не предусмотренная договором» (предполагал, что — трудовым). Код дохода -4800, Отражение в бух. учёте — «Начисления, не учитываемые в расходах», страховыми взносами не облагается.

Добрый день! Опишите пожалуйста пошагово механизм начисления премии, если аванс уже был выплачен, но до начисления заработной платы. Даты выплаты аванса и заработной платы 20 и 5 числа месяца. 20 мая всем сотрудникам был начислен и выплачен аванс. 29 мая части сотрудникам была начислена премия. 05 июня окончательный расчет. Как корректно делать начисление, чтобы и НДФЛ и страховые взносы считались правильно? Начисление премии 29 мая делается через выплату аванса или через окончательный расчет? Если через начисления аванс, в какой момент нужно распровести начисление аванса 29 мая — до начисления заработной платы, или после? Распровести нужно только начисление или выплату тоже?

Здравствуйте. В аванс начислила премию и выплатила в аванс. При начислении зарплаты потом ,окончательный расчет. в расчетном листке премии нет. Как быть?