Расчет доплат (сменные, выходные, сверхурочные) с учетом надбавки за вредность

Вопрос задал Диана В. (Люберцы, Московская область)

Ответственный за ответ: Зарубина Анна (★9.84/10)

Добрый день! Чтобы надбавка на вредность входила в расчет совокупной тарифной ставки, добавила в расчете зарплаты в показатели процент надбавки на вредность. Внесла документ изменение оплаты труда 01.07.23 , где совокупная тарифная ставка стала отображаться правильно, с учетом процента вредности. Но в начислении зарплаты за июль, эта надбавка по-прежнему ни на что не влияет. Что я пропустила?

Все комментарии (11)

  1. Здравствуйте.
    Вы могли бы приложить расчетный лист за июль с тем расчетом, который сейчас? Стоимость часа считается по производственному календарю?

  2. Да, по производственному календарю

  3. На мой взгляд, у вас все сделано верно. Давайте проверим по пунктам.
    1. В разделе Настройки — Расчт зарплаты вы добавили в таблицу Выбранные показатели надбавку за вредность.
    2. Сделали документ Изменение оплаты труда. Дата изменения 01.07.2023?
    3. В документе Изменение оплата труда ФОТ сотрудника и Совокупная тарифная ставка включают надбавку, верно?
    Давайте посмотрим, что отражается в регистре сведений Плановый ФОТ итоги. (вверху справа кнопка Сервис и настроки — Перейти по ссылке — e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыйФОТИтоги).
    Укажите, какой у вас релиз. На демо-базе перечисленных действий достаточно, стоимость часа рассчитывается в учетом надбавки за вредность.
    Расчет стоимости дня (часа) в ЗУП 3.1 .

  4. Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.25.36)

  5. В регистре не изменилась совокупная ставка

  6. Может, аванс мешает? Он был проведен еще при старых условиях

  8. Пересчет ничего не дал. Добавила вручную в регистр строку от 01.07. Расчет пошел, только выпала работа в выходной за 01.07. Получается, изменение оплаты нужно было делать от 30.06, чтобы весь июль считался правильно?

  9. Я правила строку регистра на 2023 год напрямую. Необходимости в перерасчетах не возникло.

  10. Т.к. создавала строку вручную, нужно было в предыдущей поправить дату окончания, чтобы 2 строки не пересекались. Спасибо за подсказку, проблему решает, хотя не понятно почему не работает штатный механизм 1с

  11. Механизм работает, если надбавка установлена в качестве планового начисления сотрудника. А когда зависимое начисление, установленное для позиции штатного расписания или должности, тогда не получается.

Комментарии закрыты.