Выплата зарплаты

Суд разъяснил, что считать счетной ошибкой при излишней выплате зарплаты

Источник: Определение ВС от 18.08.2025 N 46-КГ25-8-К6 Информация для: работодателей Зарплату, излишне выплаченную работнику, взыскать с него нельзя, но есть исключения. Одно из них — счетная ошибка (ст. 137 ТК РФ). Однако, что считать такой ошибкой, трудовое законодательство не конкретизирует.

Выплачивать зарплату за несколько месяцев вперед нельзя

Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил: нормы трудового законодательства не предусматривают возможности выплаты зарплаты авансом за несколько будущих месяцев.

Ошибка в ЗУП 3.1 – если НДФЛ с зарплаты за вторую половину месяца отрицательный, сумма к выплате ошибочно завышается

В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – если НДФЛ за вторую половину месяца из-за перерасчета оказался отрицательным, сумма зарплаты к выплате ошибочно увеличивается на сумму отрицательного НДФЛ. (далее…)

С 01.03.2025 в России начали действовать межведомственные комиссии по зарплате

Источники: Федеральный закон от 08.08.2024 N 268-ФЗ, Постановление Правительства N 219 от 25.02.2025 Информация для: работодателей С 1 марта 2025 вступили положения ст. 158.1 ТК РФ о введении новых межведомственных зарплатных комиссий (МЗК), направленных на повышение эффективности регулирования заработной платы. Поправки введены Федеральным законом от 08.08.2024 N 268-ФЗ.

Как в ЗУП 3.1 одной ведомостью выплатить зарплату сотрудникам на карты разных банков

У сотрудников зарплатные карты выпущены в разных банках, а у организации зарплатный проект открыт в Сбербанке. ПАО Сбербанк использует сервис Mass Payment – возможность одним реестром зачислять деньги на карты разных банков. Разберем, как в ЗУП 3.1 создать одну общую ведомость для выплаты зарплаты на карты в разных банках. (далее…)