Работа сверхурочно

Можно ли взять одно согласие на сверхурочную работу на весь год?

Источник: Ответ Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил, нужно ли получать от работника согласие на сверхурочную работу каждый раз, когда в этом возникает необходимость, и можно ли взять одно согласие в начале года сразу на весь год. (далее…)

Сверхурочную работу нельзя оплачивать без учета компенсационных и стимулирующих выплат

Источник: Постановление КС от 27.06.2023 N 35-П Информация для: работодателей Конституционный Суд признал положения ч. 1 ст. 152 ТК РФ не соответствующими Конституции РФ, так как они допускают оплату сверхурочной работы исходя только лишь из тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, без учета компенсационных и стимулирующих выплат. (далее…)

Отчет по часам сверхурочной работы в разбивке в 1.5 и 2-ную оплату

Разберем, как настроить отчет по часам сверхурочной работы сотрудников за выбранный период времени. Отчет будет выводить часы сверхурочной работы в разбивке на количество часов, оплачиваемых в 1.5 и 2-ом размере. (далее…)

Расчет стоимости дня (часа) в ЗУП 3.1

Показатели стоимости дня и часа используются в ЗУП 3.1 при расчете типовых начислений – оплаты работы в выходные и праздники, сверхурочных и ночных часов и пр. Разберем, как рассчитывается стоимость дня и часа в ЗУП 3.1 (далее…)

Взаимодействие кадровика и расчетчика в документах «Работа в выходные и праздники» и «Работа сверхурочно»

В статье разберем, как в ЗУП 3.1 организована работа с документами учета сверхурочной работы и работы в выходной: какие права нужны пользователем для регистрации сверхнормативной работы и как профиль пользователя влияет на учет в программе. (далее…)

Как отнести оплату за сверхурочную и праздничную работу на отдельный способ отражения

Поле Счет, субконто в документе Работа в выходные и праздники. См. также: ЗУП 3.1: Работа в праздники и сверхурочно – как правильно учесть и оплатить Как отнести оплату за сверхурочную и праздничную работу на отдельную статью затрат для всех сотрудников (Дт 20, 25, 26) Учет расходов на оплату труда