ЗУП 3.1.7.87 Некоторым сотрудникам по приказу оплачивают работу в выходной в одинарном размере с предоставлением отгула. И за работу в выходной программа не считает премию, т.к. видит, что он в командировке. (при обычной работе премия на работу в выходной начисляется). Как настроить программу, чтобы премия все-таки на этот день начислялась?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Начисление премии за работу в выходной в командировке.
Макс
RuTube
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Начисление премии на работу в выходной ЗУП 3.1.12.113 У нас в программе начисляются разные премии (3 вида), процент которых вводится в Назначение плановых начислений каждый месяц.…
- Заработная плата в месяце использования отгула за работу в выходной день Добрый день. Прошу помочь настроить формулу для расчета ежемесячной премии, которая рассчитывается процентом от оклада. Если сотрудник за работу в…
- Оплата работы в праздничный/выходной день Здравствуйте! Сотрудники в организации работают по сменному графику и пятидневка. Каждый месяц начисляется премия. Премия не входит в расчетную базу…
- Перерасчет заработной платы за прошлый период Добрый день. В нашей компании изменили настройки вида начисление (сделали оплату и доплату за работу в выходной день) для начисления…
Статьи по этой теме
- Как разделить оплату и доплату за работу в выходной В организации принято, что в расчетную базу ежемесячной премии входит только одинарная оплата за работу в выходные и праздничные дни.…
- Двойные надбавки за работу в выходной не начисляются Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей В Роструд поступил вопрос — обязан ли работодатель начислять все предусмотренные надбавки (премии, личный вклад,…
- Как включить в расчет премии дополнительные виды времени? Расчет премии производится исходя из отработанного времени. В отработанное время включается не только работа по графику, но и работа в…
- Можно ли работнику дать отгул за работу в выходной «авансом»? Источник: разъяснения Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Сотрудник хочет взять отгул за работу в выходной заранее: отгулять 9…
Здравствуйте!
1. Приложите скриншоты настроек премии вкладки «Основное» и «Учет времени»
2. Приложите скриншот документа «Премия», где не производится расчета. Опишите на конкретных цифрах какой в этом случае должен производится расчет
Премия имеет стандартные настройки. Проблема к том, что по законодательству все расчеты при нахождении в командировке проходят по другому — на эти выплаты премии не начисляются. В ЗУП работу в выходной можно включить в базу расчета премии и она начисляется при обычной работе. А если в это время оформлена командировка — то нет. Так зашито в конфигураторе. Вопрос в том, как обойти.
Здравствуйте!
В настройках премии на вкладке «Приоритет» из таблицы «Начисления, приоритет которых выше» удалите вид расчета «Командировка». Программа скорее всего потребует убрать еще несколько видов расчетов. Просмотрите устроит ли Вас такой вариант настройки вытеснения. В базу для премии суммы «Оплата работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты» должны войти