Добрый день.
Сотрудники работают по сменному графику: первая неделя с понедельника по четверг продолжительность смены 11 часов с 08:00 по 20:00. Вторая неделя с понедельника по среду: с 20:00 по 08:00. Суммированный учет рабочего времени. ЗУП КОРП.
В настройках установлен флажок «Отражать часы смены, переходящие на следующие сутки, в день начала смены».
По индивидуальному графику Сотрудник 1 начинает свою смену 11 июня в 20:00 и заканчивает в праздничный день 12 июня в 08:00. Ночное время 12 июня с 00:00 по 06:00 программа считает корректно в двойном размере. Но оставшееся дневное время в праздничный день с 06:00 по 08:00 программа считает в одинарном размере.
У Сотрудника 2 в праздничный день рабочие часы приходятся на дневное время (с 08:00 по 20:00), программа считает корректно в двойном размере.
Подскажите, почему программа не считает 2 часа в праздничный день после ночных часов в двойном размере и как настроить корректный расчет дневных часов в праздничный день?
И подскажите, почему в табеле 12 июня у сотрудников не отражается, как РВ?
Спасибо.
Все комментарии (3)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Так как у сотрудника работа в праздник по графику, то в табеле не будет проставлять РВ. Прикладываю ссылку на публикацию: Учет и оплата работы в выходные и праздники в ЗУП 3.1 .
Если обратить внимание на начисление Сотрудника 1, то мы увидим, что отработанные часы пришли -2 часа. Стоимость дня часа рассчитана именно в днях. А отработанное время в часах для расчета праздничных дневных. Поэтому программа не начислила сумму. Смоделировала пример в демо базе. Ошибка не воспроизвелась. Уточните, пожалуйста, какой у Вас релиз программы. Предлагаю в качестве эксперимента изменить сотруднику плановое начисление: отменить оплату по окладу и назначить оплата по часам. Будет ли тогда верный расчет?
А раньше таких проблем не было? ТОлько сейчас начали использовать смены?
У нас ЗУП КОРП, редакция 3.1 (3.1.32.66). Смены начали использовать только сейчас.
Рассчитали с оплатой по окладу (по часам) — дневные праздничные часы рассчитываются верно. Есть ли другое решение, кроме назначения всем сотрудникам начисления Оплата по окладу (по часам)?
Такое подозрение, что ошибка проявляется иногда. На одном релизе есть, на следующем не будет. Прикладываю ссылку на публикацию: Оплата за работу в праздники по графику – расчет по дням или по часам? .По идеи, правильное плановое начисление будет именно оплата по часам. Если у сотрудника есть такие начисление как ночные часы.