Работа в выходные и праздники

Добрый день! ЗУП КОРП 3.1.30.197 Помогите разобраться… По двум сотрудникам созданы два разные документа «Работа в выходные и праздники» на 24.05. Оба работают на пятидневке. В отчете «Табель учета рабочего времени» у обоих за 24.05 не стоит «РВ» (указано «В»). В документе «Начисление зарплаты и взносов» за май этим сотрудникам не начисляется оплата работы в […]

Добрый день. Сотрудники работают по сменному графику: первая неделя с понедельника по четверг продолжительность смены 11 часов с 08:00 по 20:00. Вторая неделя с понедельника по среду: с 20:00 по 08:00. Суммированный учет рабочего времени. ЗУП КОРП. В настройках установлен флажок «Отражать часы смены, переходящие на следующие сутки, в день начала смены». По индивидуальному графику […]

Добрый день! Сотрудники (А) и (В) на окладной системе оплаты труда. Для отражения оплаты за работу в выходной (праздничный) день заведены начисления: «Оплата праздничных и выходных дней» и «Доплата за работу в праздники и выходные» 1С:Предприятие 8.3 (8.3.25.1546), конфигурация: Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.34.3) Сотрудник (А) в мае отработал в выходной день в […]

Добрый день! Сотрудник работает по сменному графику с суммированным учетом рабочего времени. Отработал в свой выходной ночную смену: 3,5 дневных часов и 8 ночных часов. В форме Работа в выходные и праздники нет разделения на дневные и ночные часы. Есть ли возможности посчитать и дневные и ночные часы?

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться. Сотрудник по основному графику ( 8 часов, 5+2) и плюс он работает у нас внутренним совместителем ставка 21/50. В выходные его привлекли к дежурству на дому. 24 часа/4 (четверть часа)= 6 часов РВ (в табеле)- это по основному месту. И также его привлекли как совместителя. Как и сколько ему нужно […]

Подскажите, пожалуйста, как можно в ЗУП оформить двойную оплату за работу нескольких часов в выходной день , если у сотрудника оклад по дням?

Добрый день. Вопрос по учету и расчету дней работы в выходной и праздник. Создали два документа «Работа в выходные и праздники». 1. «Оплата производится ПО ЧАСАМ» Создали список сотрудников, один оплата по окладу, второй на тарифной ставке, ввели часы работы в выходной день. 2. «Оплата производится ПО ДНЯМ» Создали список сотрудников, один оплата по окладу, […]

Здравствуйте уважаемые эксперты! Ситуация: Работник выходит в праздники по графику у него почасовая оплата и дневные и ночные часы. Привожу табель. Получается 12 часов ночных в праздники и 4 часа дневных. Из расчета получается, что ночные в праздники оплачиваются только по 0,4 ставки а дневные по ставке. Как то не правильно получается. Что у нас […]

при заполнении документа «Работа в выходные и праздники» нет возможности выбрать дату работы: появляется сообщение «Возможно удаление только программно добавленного элемента», хотя я пытаюсь именно добавить дату в документ, а не удалить. В марте такой документ проводился и рассчитывался без проблем.

Добрый день, Ольга! Сейчас столкнулась со следующим. Работа в выходной день была 12 апреля (середина или начало месяца). Оплату за выходные дни проводим в зарплату, как положено 07 мая (т.к. 10 мая праздник). Но нам эту работу надо уже включить в апрель и закрыть зарплату, чтоб подготовить табель на аванс, а так же эти расчеты […]