Штатное расписание. Временные позиции

Индивидуальную консультацию запросил Наталия Б.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день. Мы ведем в ЗУП Штатное расписание с сохранением истории изменений. На некоторые позиции мы принимаем учеников. Например, на позиции электрогазосварщика работает ученик. В штатное расписание вносится дополнительная позиция «Ученик электрогазосварщика». При этом в ЗУП ставка электрогазосварщика свободна. Получается, что у нас лишняя позиция ученика и пустующая сварщика. После сдачи экзамена ученик становится сварщиком, его переводят на «правильную» позицию. Позицию ученика закрывают. Через месяц берут еще одного ученика, открывают новую позицию и так постоянно. Можно ли как-то обозначить, что «ученик» находится вне штатного расписания, чтобы эта позиция не учитывалась, если она не занята? Или обозначить какое-то замещение одной позиции на другую — сейчас позиция сварщика занята учеником?

Метки консультации: —
Все комментарии (2)

  1. Добрый день! Специального признака в позиции нет. Можно сделать следующее:

    1. Назначать сотрудникам «ученикам» подработки по «правильной» позиции. Оплату по подработке не назначать, нам она нужна только для корректного отображения в ШР.
    2. В отчетах по штатному расписанию усановить отборы, чтобы исключить позиции «ученик» (Например через «не в списке», но лучше через доп. реквизит).

    По доп. реквизитам посмотрите: Дополнительные реквизиты и сведения.

  2. Спасибо! В отчетах будем отсекать учеников по доп.реквизитам.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Штатное расписание Добрый день, подскажите, пожалуйста, можно ли в типовой конфигурации ЗУП КОРП сделать подсказку (оповещение) сотруднику при закрытии позиции штатного расписания?…
  2. Штатное расписание Добрый день! Столкнулись вот с чем: у нас есть дубли подразделений, дубли позиций ШР, причем с одной и той же…
  3. Изменение штатного расписания (ошибочно закрыли позицию) Здравствуйте. Подскажите, как правильнее поступить в нашей ситуации. После полного перехода с ЗУП 2.5 на ЗУП 3, мы включили ведение…
  4. Как удалить неутвержденную позицию штатного расписания Добрый день. Ведется штатное расписание с сохранением истории. Документом «Изменение штатного расписания» была добавлена новая позиция ШР. После проведения документа…

Статьи по этой теме

  1. «Ученические» позиции в штатном расписании Штатное расписание ведется с сохранением истории изменения. На некоторые позиции принимаются ученики. Например, на позиции электрогазосварщика работает ученик. В Штатное…
  2. Как изменить наименование позиции «штатки», чтобы СЗВ-ТД заполнился автоматом? Переименовали позицию штатного расписания. Как это отразить в ЗУП 3.1, чтобы документ СЗВ-ТД (Кадры – См. также – Электронные трудовые…
  3. Варианты ведения и настройки штатного расписания в ЗУП 3.1 Как подключить штатное расписание в ЗУП 3.1. Если штатное расписание в ЗУП 3.1 не ведется, то в кадровом учете используется…
  4. Как начать вести штатное расписание в ЗУП 3.1, если ранее оно не велось? В ЗУП 3.1 ранее не вели штатное расписание, сейчас планируем начать его вести. Как это сделать в программе? Варианты ведения…