Расчет среднего

1. Добрый день! В настройках начислений «Районный коэффициент» и «Северная надбавка» на закладке «Средний заработок» установите переключатель в положение «Как базовые начисления»:
   

   По месячной премии пришлите, пожалуйста, скриншоты настроек начисления (закладки «Основное» и «Средний заработок»).

2. Добрый день. У нас поменялась ситуация: в ожидании вашего ответа мы почитали разъяснения в Консультанте, а как вообще правильно делать (скан статьи в приложении). И было принято решение, что оплата за работу в выходные и праздничные дни и соответственно рабочие часы этих дней должны учитываться при расчете среднего (и для отпуска, и для командировки).
   При детальном анализе выяснили, что ЗУП8 при расчете среднего захватывает не все начисления за этот период (работа в выходные на период командировки), а лишь ее часть: премия, районный коэффициент и северная надбавка, доплата за вредность, но не учитывает оплату и доплату за работу в выходные дни, доплату за ночное время.

   Во вложении приложены сканы настроек указанных начислений.

   1

3. Добрый день! Здесь необходимо учитывать один нюанс, в разъяснениях из Консультанта, указанных выше рассматривается случай включения праздничных и выходных дней в расчет среднего без учета, что эти дни попадают на период командировки.

   Но если праздничные и выходные попадают на период командировки, то нужно учитывать Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 августа 2015 г. N 14-1/В-608:

   «Время нахождения работника в служебной командировке, в том числе время привлечения к работе в период командировки ввиду необходимости в выходные или праздничные дни, а также начисленные за это время суммы, исключаются при исчислении среднего заработка.»

   По этому письму настроен учет в 1С.

4. Добрый день. Вы нас убедили. Встает вопрос про месячную премию, которая рассчитывается на разные оплаты и доплаты. Как ее убрать из расчета среднего, когда сотрудник выходил в командировку в свой выходной. Вы просили скрины настроек этой премии у нас: мы прикрепили их в приложении последнего письма. У районного коэф-та и северной надбавки мы поменяли настройки по вашим рекомендациям в начале обсуждения. Еще стоит вопрос про доплату за вредность. которую тоже надо не включать в расчет среднего, когда она насчитывается на оплату работы в вых.дни в командировке.

5. Добрый день! К сожалению, для премии и для надбавки за вредность не предусмотрена такая настройка как для районного коэффициента и северной надбавки.
   Пользователи, чтобы решить этот вопрос дорабатывали программу. Т.е. делали настройку «Как базовые начисления» для премии.
   Или пересматривали алгоритм расчета. Например в стоимость часа оплаты праздничных и выходных включали премию, а не наоборот.

6. Добрый день. После внедрения ваших советов (поменяли настройки в начислениях РК и СН) попробовали начислить отпускные одному сотруднику, который ранее в командировке работал в свой выходной. И проверили суммы, которые программа учитывает для расчета среднего: она только выкидывает сумму командировки и оплату и доплату за работу в выходные; РК и СН также по прежнему вошли в расчет полностью. Приведены скрины документов расчетов за февраль 2022 Лещенко В.И., в котором работник 9 дней был в командировке, из них 55 ч. (5 дн.) были закрыты как работа в выходной день. Прошу помочь разобраться, что может не так. Заранее спасибо.

7. Добрый день! Попробуйте в разделе «Зарплата — Сервис — Обновить данные для расчета среднего заработка» обновить данные за февраль 2022, далее в документе «Отпуск» перевыберите сотрудника.

Комментарии закрыты.