Предел по НДФЛ

Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.34.177)

Ситуация: У сотрудника в январе произошло превышение предела дохода для исчисление НДФЛ 13%, но программа не видит этого превышения и позже в феврале делает запись сторно по 13% и доначисляет сумму НДФЛ по 15 %, что ожидаемо в январе, опишу подробно по документам и датам, суммы условные и их внесение в базу по времени.

Документ Начисление ЗП за декабрь, выплата 15.01 Доход 1 200 000 НДФЛ — 13% 156 000
Документ Натуральный доход за январь, выплата 16.01. Доход 40 000 НДФЛ — 13% 5 200
Документ Начисление за первую половину месяца январь, выплата 30.01 Доход 100 000 НДФЛ — 13% 13 000
Документ Отпуск выплата 05.02 (месяц начисления Февраль период) Доход 600 000 НДФЛ — 13% 78 000
Документ Начисление ЗП за январь, выплата 13.02 Доход 1 300 000 НДФЛ-13% — 137 800, а НДФЛ- 15 % — 36 000
И далее в феврале происходит сторно суммы НДФЛ 13%- 78000 (отпуска) и доначисляет сумму в 15% 90 000.

Если документ Отпуска выплата 05.02 и период Февраля сделать не проведенным и пересчитать зарплату за январь, то программа рассчитывает суммы НДФЛ 13 и 15 ставок корректно и видит предел. И затем при пересчете документа Отпуска сумма НДФЛ уже исчисляется по 15 % ставке.
В целом если даже ни чего не менять программа в разрезе квартала выравнивает НДФЛ между ставками, но настораживает алгоритм расчетов между месяцами.

Вопрос:
1.Верное ли такое поведение программы при таких условиях, превышение предела между месяцами и так сказать пересорт сумм между ставками? Нет ли в этом ошибки?
2. Программа смотрит не только на дату выплаты, так же на период месяца когда исчисляется НДФЛ?

Заранее спасибо.