Оценочные обязательства в отпуске по уходу за ребенком

Добрый день, помогите разобраться с механизмом.

У сотрудниц, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, при начислении оценочных обязательств за декабрь 2018г. засчитываются в полном объеме и на конец месяца = 0. Но по факту у сотрудницы есть остаток дней отпуска в количестве 30 дней. Обязательство организации перед сотрудницей не выполнено. В случае если сотрудница за время отпуска по уходу захочет уволиться или выйдет на работу раньше и возьмет оплачиваемый отпуск, организация оплатит его из сформированного ранее резерва из расчета среднего заработка зафиксированного на дату ухода. А сейчас в документе резерв обнуляется.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (5)

    1. спасибо)) единственное остается неясной ситуация, при инвентаризации остатков в декабре того года, когда у сотрудницы среднего заработка нет и программа полностью засчитывает накопленный резерв. Как итог резерв будет равен 0. Остается только ручная корректировка.

      1. Добрый день! Например, можно вручную поменять расчетный период среднего заработка, как Вы это сделаете в документе Увольнение, если сотрудница решит уволиться. Автоматически программа не учитывает смещение периода расчета среднего.

  1. Добрый день! При корректировке среднего у таких сотрудниц (смещение расчетного периода в программе), накопленные обязательства по отпуску считаются автоматически, а страховые взносы нет. Создаем резерв на 2019 г. с нуля, а декретниц с пустым средним 170 чел. Остатки отпусков у них не маленькие. Предполагаем, что взносы не считаются, т.к. в документе «расчет взносов за январь» этих сотрудников нет, т.к. у них нет облагаемой базы. Как быть в этом случае, не сидеть же с калькулятором, считая взносы по каждому сотруднику и вводить в документ цифры?

    1. Здравствуйте!
      Взносы не начисляются, потому что при Инвентаризации оценочных обязательств и резервов по отпускам берется в расчет эффективная ставка взносов, рассчитанная как отношение взносов за год к облагаемой базе за год.
      Думаю, можно проставить «%страховых взносов»и «%ФСС НС и ПЗ» по таким сотрудницам вручную, в соответствии с действующим тарифом.

Комментарии закрыты