Не могу ввести новый показатель и новое начисление с последнего лайф-хака Елены по компенсации при увольнении(облагаемая свыше трёх окладов), файл вложила. Пишет Не удалось найти показатель по индефикатору.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Не удается ввести новый показатель для нового вида начисления
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (19)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Показатель в документе "Разовое начисление" Здравствуйте! //ЗУП КОРП 3.1.8 Доплату надо выплачивать в межрасчетый период. Делаю вид начисление "По отдельному документу" с формулой . Показатель…
- Совокупная ставка Добрый день. У предприятия есть вид начисления, который рассчитывается от единого показателя для всей организации: показатель * отработанное время /…
- Вопросы про показатель для расчеты зарплаты "НеРазделятьПоПериодам" При настройке доплаты до МРОТ используют специфический показатель «НеРазделятьПоПериодам» – накапливаемый показатель, который необходимо создать. Показатель дает возможность начислять доплату…
- Настройка вида начисления в части налога на прибыль Добрый день. В виде начисления "Оплата простоя по независящим от работодателя причинам" на закладке "Налог, взносы, бухучет" параметр по налогу…
Статьи по этой теме
- Ошибка ЗУП 3.1 КОРП - при создании типовой доплаты за наставничество задваиваются показатели В ЗУП 3.1 версии КОРП обнаружена ошибка - если в программе уже есть настроенное начисление для доплаты за наставничество, в…
- Как прекратить действие показателя после отмены начисления? Настраиваем ежемесячную надбавку, которая рассчитывается процентом от оклада. При отмене надбавки действие процентного показателя нужно прекратить, чтобы он не участвовал…
- Изменился МРОТ — как пересчитать ФОТ для доплаты до МРОТ Сотрудникам, которым назначено плановое начисление Доплата до МРОТ, после изменения размера МРОТ необходимо пересчитать ФОТ. Обработка Пересчет планового ФОТ не…
- Оплата сверхурочных часов по разным формулам для разных сотрудников В организации присутствуют сотрудники, которым оплата сверхурочных начисляется как обычно (и в 1.5, и в 2-ом размере), а есть сотрудники,…
Здравствуйте!
Первое сообщение означает, что программа не может найти показатель СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон. Откройте в разделе Настройка — Показатели расчета зарплаты. Посмотрите есть ли там требуемый показатель и заполнено ли у него поле «Идентификатор». Это поле заполняется автоматически при внесении наименования показателя.
Второй скриншот — у показателя СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон переключатель должен быть установлен в положение «Вводится единовременно документом ввода данных для расчета зарплаты»
Посмотрите еще раз пункт в статье про настройку начислений — Создание показателей для расчета компенсации
В поле Индефикатора тоже самое значение
Тогда еще раз откройте формулу. Сотрите название показателя, по которому выдается ошибка. Найдите затем показатель в списке в нижней таблице под формулой и два раза щелкните по нему мышкой. Он переместится в формулу.
А где этот переключатель?
В настройках показателя (скриншот прилагаю).
Перейдите пожалуйста по ссылке, которую я привела в предыдущем сообщении. Там приведено описание и скриншоты по настройкам.
Формулу добавила, но она не такая как показывала на семинаре Елена. Редактировать и вручную писать?
Это у меня всё было настроено изначально в один один, как было показано и вы снова высылаете.
Мне нужно формулу Мин(СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон,КоличествоДнейЧасовДляРасчетаОблагаемойЧастиКомпенсации*СреднийЗаработокОбщий)
Поясните пожалуйста вы когда-то уже настраивали компенсации по соглашению сторон по статье этой статье — РАСЧЕТ ОБЛАГАЕМОЙ И НЕ ОБЛАГАЕМОЙ СУММЫ КОМПЕНСАЦИИ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН ? Дело в том, что на семинаре в лайф-хаке Елена как раз показывала настройки из этой статьи. Так что вам ничего перенастраивать не нужно.
Или я не правильно вас поняла и сейчас вы пытаетесь первый раз настроить компенсации? Тогда я не очень поняла вот эту фразу: «Это у меня всё было настроено изначально в один один, как было показано и вы снова высылаете.»
Формулу не дает завести
Нет, ранее именно такого нового вида начисления и показателя с шаблоном не было. Я ввожу новый вид начисления и показателя с шаблоном, но не даёт завести формулу как я писала ранее. Файлы вложила выше.
Пойдем по шагам.
Зайдите в раздел «Настройка» — «Показатели расчета зарплаты» откройте два показателя (нужно увидеть их настройки) и приложите из скриншоты : СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон и КоличествоРабочихДнейДляРасчетаНеоблагаемойЧастиКомпенсацииПриУвольнении
Для информации: показатель КоличествоРабочихДнейДляРасчетаОблагаемойЧастиКомпенсацииПриУвольнении, который вы привели на одном из скриншотов, в формулах не участвует
Доброе утро Ольга! Вчера скриншот отправила по показателям. Снова вкладываю, посмотрите пожалуйста.
Здравствуйте!
Мне нужно увидеть настройки самих показателей. Сейчас я просто вижу, что они есть у вас в списках показателей (вижу только их названия).
Откройте сами показатели (внутрь них зайдите) и пришлите скриншоты настроек показателей
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.
Здравствуйте Ольга! Всё сделала, спасибо.
Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂