Начисление больничных в дни отдыха за донорство

Вопрос задал Александр Л. (Краснодар, Краснодарский край)

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Работник-донор воспользовался правом на дополнительные дни отдыха за сдачу крови. Предоставил заявление на 2 дня: 08 -09.11.2021. Рассчитана и выплачена сумма по среднему. С 08.09.2021 работнику открывается больничный лист. Нужно ли начислять пособие по временной нетрудоспособности за дни отдыха за донорство? Если да, должны ли быть отсторнирована ранее начисленная сумма за предоставленные выходные дни за донорство? Если сумма должна быть отсторнирована, должны ли переносится дополнительные дни отдыха на другие дни? Если пособие по временной нетрудоспособности в дни, которые пришлись на дополнительные дни отдыха оплачиваться не должно, то как настроить это в 1С ЗУП?

Метки вопроса: Больничный лист, Выходные дни донору, Перерасчеты

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.

    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.

    По данному вопросу удалось найти только одно разъяснение.
    Согласно п 4. ст 186 ТК РФ:

    «После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.»

    Т.к. больничный днём отдыха не считается, то выходной нужно перенести на другой день. Таким образом в ЗУП необходимо отсторнировать начисление дополнительных оплачиваемых дней отдыха за сдачу крови и провести больничный.

  2. Здравствуйте!

    От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

Комментарии закрыты.