Кадровый перевод

Индивидуальную консультацию запросил Александра И.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.95/10)

Здравствуйте! Планируется перевод сотрудника с 01 числа на другую должность, но 01 число выпадает на выходной день (пятидневная раб. неделя). Как верно сделать перевод сотрудника, чтобы ему была рассчитана з/п за полный месяц? Возможно ли оформить приказ о переводе накануне, например, 31 числа с датой вступления в должность 01 числа след месяца, несмотря на то, что это выходной? Или перевод только в первый рабочий день месяца?

Метки вопроса: ЕФС-1 (СЗВ-ТД)
Все комментарии (4)
  1. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте!
    По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
    Трудовое законодательство не запрещает оформление перевода работника на другую должность с выходного дня (например, с субботы). При этом приказ о переводе можно издать заранее. В Вашем случае приказ может состояться 31.01.25 о переводе на другую должность с 01.02.25 года. В этом случае отчет ЕФС-1 подраздел 1.1 должен быть сдан не позднее 03.02.25
  2. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Извините, по срокам сдачи отчета спутала с приемом и увольнением. Срок сдачи отчета на перевод ЕФС-1 подраздел 1.1 — Не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем, в котором издан приказ

     3

  3. Спасибо за помощь!
  4. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Рада была Вам помочь. Хорошего дня🌺

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Доп. взносы на должности с вредными условиями труда Доброе утро! Сотрудник в середине месяца переведён с одной должности с вредными условиями труда (по спецоценке подкласс 3.2) на другую…
  2. Изменение оклада при кадровом переводе Подскажите, пжл, в 3 числа месяца создано изменение штатного расписания с переименованием должности и увеличением оклада. Сделан кадровый перевод сотрудника…
  3. Как сдать СЗВ-ТД при реорганизации компании путем присоединения? Добрый день. Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.21.15) ООО «Ромашка» присоединяем к ООО «Букет». При реорганизации присоединением работников не…
  4. Совмещение должностей Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.23.20) Добрый день. Как провести совмещение должностей, если расчет доплаты от должности по совмещению…

Статьи по этой теме

  1. С 1 сентября 2025 планируют изменить расчет среднего заработка Источник: проект Минтруда N 02/07/01-25/00154124 Информация для: работодателей Минтруд опубликовал проект, который вносит изменения в порядок расчета среднего заработка, утв.…
  2. Требуется ли исправление кадровых документов после выполнения индексации «задним числом»? Проводим индексацию “задним” числом. При этом с начала месяца уже оформлено много кадровых документов: это и перевод с должности на…
  3. Обзор законодательства по зарплате за 11.04–15.04.2022 С 11.04.2022 ключевая ставка снижена до 17% Центральный Банк России снизил  ключевую ставку. Новое значение ставки 17% действует с 11.04.2022 г.…
  4. Обзор законодательства по зарплате за 15.11–21.11.2025 С 21.11.2025 обновятся правила исполнения квоты по трудоустройству инвалидов Порядок квотирования рабочих мест инвалидов установлен  Постановлением Правительства от 30.05.2024 N…