Годовая премия

Индивидуальную консультацию запросил Надежда *. (Чита г.)

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.92/10)

Добрый день! планируется выплаты годовой примии за 2025 год, выплата будет фиксированныной суммой у каждого сотрудника разная сумма , на усмотрение руковводителя. Подскажите как настроить в программе годовую премию и каким документом она будет выплачиваться? когда правильно ее выплатить (срок выплаты заработной платы 21 за первую половину выплачивается, 10 за вторую половину ). должна ди годовая премия включаться в средний заработок при расчете отпуска, командировки, увольнения, при расчете оплаты при простое?

Метки вопроса: Настройка начисления

Все комментарии (8)

  1. Здравствуйте!
    Годовую премию в программе ЗУП начисляем отдельно от зарплаты специальным документом Премия и ее можно выплатить как обычную премию – в зависимости от выбранного способа выплаты.
    Как настроить годовую премию посмотрите пожалуйста разбор данного вопроса по ссылке Премия за 2022 год .

    Сроки выплаты годовой премии каждая компания определяет самостоятельно и фиксирует их в локальных нормативных актах (например, в Положении об оплате труда или Положении о премировании). Обычно премию выдают в первом квартале следующего года — после подведения итогов.
    Если Вы хотите Премию за 2025 год выплатить в декабре 2025, предлагаю посмотреть вопрос «На что обратить внимание при начислении годовых премий» в статье Закрываем 2025 и готовимся к 2026 году в ЗУП 3.1 .

    Для годовых премий предусмотрен особый порядок учета в среднем заработке – в средний заработок включаются годовые премии, начисленные за предшествующий календарный год. Когда начислены премии – не важно. Например, если в 2025 году начислим годовую премию за 2025 год, то при расчете среднего (например, для отпусков) сумма будет учитываться в 2026 году.
    Более подробно об этом можно посмотреть статью — Учет премий в среднем заработке .

    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.

  2. перешла в начальную настройку поставила галку , что в организации выплачивается годовая премия, сейчас отрываю журнал премия ввожу документ премия , но в начислениях не появился вид премии годовая или данный вид начисления нужно самостоятельно создать?

  3. Приложение № 1
    Приложение № 2
    Приложение № 3

    Здравствуйте!
    Если у Вас не получилось создать в автоматическом режиме настройку Премия за год, ее можно создать самостоятельно.
    Если она создалась в автоматическом режиме, проверим все настройки и при необходимости внесем изменения.

  4. я все таки не могу понять в настройках я выбрала , что в организации будет выплачиваться годовая премия , но вид начисления так в програме и не появился я его создала вручную. но как понять что этот вид начисления я верно создала?

  5. Здравствуйте!
    Не переживайте, все проверим и поможем. Пришлите, пожалуйста свои скриншоты по настройкам премии

  6. Приложение № 1
    Приложение № 2

    Здравствуйте!
    В настройках «Годовой премии суммой за текущий год» на вкладке Средний заработок укажем, что в базу начислений она входит, как «Годовая премия, учитываемая частично» и год отметим Текущий (см.скриншот)
    При такой настройке в документе Премия, при начислении в декабре месяце 2025 года, автоматически установится период 2025 год – текущий год (править вручную ничего не потребуется).
    Если премия будет выплачиваться в 2026 году, тогда создадим еще одно начисление «Годовой премии суммой за предыдущий год» и установим другую настройку для вкладки Средний заработок (см. скриншот)

Добавить комментарий