Добрый день! При оформлении дней по уходу за ребенком-инвалидом возникла проблема: Избыточно включен флажок «использовать остаток дней за год». Сотрудник берет 3 дня, которые он не потратил в мае. 4 дня за август берет его супруга (оба работают у нас). Без флажка программа позволяет оформить. Как ей дать понять, что сотрудник берет накопленные дни, а не за текущий месяц (получается, что супруги оформляют 7 дней за один месяц).
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Действительно, на сайте СФР есть ответы на вопросы по предоставлению доп. дней по уходу за ребенком-инвалидом, где разъясняется, что:
https://sfr.gov.ru/branches/chelyabinsk/info/~0/11022
Проверила в демо-базе ЗУП. К сожалению нет возможности установить флажок «использовать остаток дней за год» 🙁
Даже при использовании обработки Групповое изменение реквизитов выдается сообщение об ошибке.
По вопросу отсутствия в ЗУП возможности установить такой флажок, когда накопленными днями воспользовались оба родителя, разделив указанные дни по своему усмотрению и они не превышают 4 дня на одного родителя можно написать в фирму 1С E-mail: v8@1c.ru