Больничный во время гос.отпуска.

Вопрос задал АСУП Р. (Раменское)

Ответственный за ответ: Елена Пьянкова (★9.85/10)

1С:Предприятие 8.3 (8.3.18.1520) Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.18.151) (http://v8.1c.ru/hrm/)
Copyright © ООО «1С-Софт», 2010 — 2020. Все права защищены
(http://www.1c.ru).
Оформлен г/о на 21 к.дн. Во время отпуска 3 б/л на общее кол-во дней 40 (непрерывный). После б/л снова в отпуск.
Вопрос: Является ли Отпуск после б/л продлением основного г/о? Если по механизму 1С в период б/листов гос .отпуск полностью снят и если является (что быть не может!?)почему суммы отпускных не идентичны?
Спасибо.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте! В программе предусмотрено два варианта действия в данной ситуации:
    1. Если сотрудник продлевает отпуск после больничного, то мы с использованием нового алгоритма программы, вводим продление, пример можно посмотреть по ссылке — Пример 2. Отпуск продлевается на период болезни . В этом случае сумма отпускных при перерасчете обычно не меняется. Возможно у Вас изменилась сумма среднего заработка у сотрудника, отсюда разница в расчетах.

    2. Если сотрудник не будет продлевать отпуск после больничного, то мы вводим документы как показано в этой публикации- Пример 2. Отпуск продлевается на период болезни . А потом, когда сотрудник, пойдёт в отпуск, введете новый документ «Отпуск», т.е. проведете отпуск как обычно.

  2. Здравствуйте!

    От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех дней. После этого обращение будет закрыто.

Комментарии закрыты