Больничный лист

Вопрос задал Светлана П. (Фрязино, Московская область)

Ответственный за ответ: Шкляр Екатерина (★9.36/10)

Добрый день! В декабре сотруднику поставили отсутствие по болезни с 26 по 30. В январе принес больничный с 26 по 29 программа должна пересчитать ему день 30 декабря, но почему то не пересчитывает.

Все комментарии (12)

  1. Добрый день!

    Для пересчета заработной платы за декабрь 2022г., нужно в январе 2023г. ввести документ исправления «Отсутствие (болезнь, прогул, неявка) по ссылке «Исправить», изменить дату окончания периода отсутствия на 29.12.2022г. (скрин прилагаю), после произвести перерасчет.

  2. Исправила как вы и пишите, но период не пересчитался. Прикладываю скриншот.

  3. Перезаполнив документ начисление зарплаты и взносов, перерасчета не произошел.

  4. Сформируйте по сотруднику отчет «Табель учета рабочего времени (Т-13)» за декабрь, после внесения исправления. Уточните пожалуйста 30 декабря стоит явка.

  5. Нет, явка не стоит 30 декабря в табеле за декабрь после исправления.

  6. Приложите пожалуйста скрин первоначального документа Отсутствие по болезни и документ исправление (вкладка Условия).

  8. В приложенных скриншотах, все верно.
    Для доначисления заработной платы за прошлый период, необходимо понять были ли у сотрудника явки за период 30-31 декабря 2022г. Приложите пожалуйста по сотруднику отчет «Табель учета рабочего времени (Т-13)» за декабрь (скриншот прилагаю).

  10. Уточните пожалуйста, вводился ли документ табель индивидуальный график по сотруднику.
    Если да, то табель нужно перезаполнить по сотруднику.

  11. Спасибо вам !! Все получилось!

  12. Отлично! Рада помочь!

Комментарии закрыты.