Как правильно оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5л. (задним числом с 01.04.2025), и с выходом на полный рабочий день?

1. Здравствуйте!

   Уточните пожалуйста, правильно ли я понимаю:
   — сотрудница устроилась на работу 01.04.2025
   — с 22 по 24 мая находилась в командировке
   — заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет после трудоустройства не подавала, но теперь хочет подать такое заявление прошлым числом + получать от СФР пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет по новому месту работы и тоже с прошлой даты?

2. ДА!)

3. Прога сделала перерасчет за 1 день апреля. Может лучше раньше сделать перерасчет, чтобы внутри квартала или не важно? см.влож

4. В данном случае все верно — будет сторно за 1 день. Делать перерасчет раньше не вижу смысла, т.к. сторно в учете НДФЛ в любом случае отражается по дате первоначального получения дохода.
   Как учитывается сторно рассказывается здесь:
   Перерасчеты в отчетности по НДФЛ
   Сторнирование доходов в учете НДФЛ
   Сторно доходов в учете взносов

   Но меня в данном случае смущает вопрос нарушения сроков. Так как если мы пытаемся задним числом оформить отпуск и пособие до 1,5 лет, нарушаются сроки:
   — Срок отправки исходящего сообщения СФР и Подраздела 1.2 ЕФС-1 – 3 рабочих дня с момента получения документов от сотрудника.

   Например, если сотрудница 1 апреля предоставила нам документы о том, что 2 апреля она уходит в отпуск по уходу и просит назначить ей пособие до 1,5 лет, а сегодня 1 июля, то получается, что мы 3 месяца «забывали» отправить по ней документы в Фонд…
   Подробно о сроках и взаимодействии с СФР по вопросу назначения пособия до 1,5 лет рассказывается здесь:
   СЭДО по отпускам по уходу за ребенком
   Подраздел 1.2 ЕФС-1 по сотрудницам, уходящим в отпуска по БиР и по уходу за ребенком

   Также может быть интересно:

   Порядок выплаты пособия по уходу за ребенком
   Проверка расчета пособия по уходу за ребенком в ЗУП 3.1

5. Да, просрочка получается 3 месяца, — звонили в СФР, — сказали примут, штраф 500₽ (опаздание со сдачей ЕФС-1), не понятно только будет ли штраф за опоздание со сдачей пособия по уходу за ребенком до полутора лет? И какую дату текущую или 1 апреля подписывать заявление на этот отпуск..?

6. Для того чтобы право на пособие было с 01.04.25, заявление на отпуск тоже должно быть 01.04.2025. После оформления отпуска и отправки данных в СФР, оформляем в ЗУП выход на работу — используем документ Возврат из отпуска по уходу. Пособие до 1,5 лет после выхода на работу сохраняется. При этом уведомлять Фонд о выходе на работу и о прекращении отпуска по уходу не нужно. Подробно об этом можно посмотреть здесь: Выход из отпуска по уходу с сохранением пособия — как отразить в ЗУП 3.1

7. Это понятно, что д.б. с 1 апреля, а дату (какую ей ставить в конце ) на момент обращения или 01.04.25 (см.влож)? И санкции какие?

8. Позвонила в СФР, — сказали, что датируем все 1 апреля (если хотим пособие с этой даты). И санкции5т.р. за неподачу сведений в срок (если выявят при проверке)и + труд.инспекция наложит за ЕФС-1 подразд.1.2. Как-то так)
   Спасибо большое.

   1. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста 🌺

Комментарии закрыты.