Добрый день! Вопрос по выплате выходного пособия за второй месяц при сокращении в Зуп Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.18.396) . Увольнение провели 02.02.2022 года с выплатой одного выходного пособия. Заявление на выплату второго месяца написали в 02.03.2022 года. Как это все провести правильно.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Выходное пособие за второй месяц при сокращении
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Вопрос по выплате выходного пособия за второй месяц при сокращении Здравствуйте! Вопрос по выплате выходного пособия за второй месяц при сокращении (у нас ERP). Как можно настроить расчет и провести…
- Выплаты бывшим сотрудникам Здравствуйте, бывшему сотруднику положено выходное пособие за второй месяц (был уволен по сокращению). Пособие начислили, а ведомость сформировать не могу,…
- Расчёт дней для выходного пособия Добрый день. Работаю в программе 3.1.8.216. Вопрос связан с ранее заданным вопросом: https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/uvolnenie-s-vyplatoj-vyhodnogo-posobiya.html. Сотрудник уволился по сокращению штата. При увольнении…
- Выходное пособие при сокращении Добрый день. Подскажите пожалуйста, сократили сотрудника с выплатой выходного пособия в документе "Увольнение". Каким документом провести начисление выходного пособия за…
Статьи по этой теме
- Указание периода сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства (ЗУП 3.1.10.550 / 3.1.14.183) В ЗУП 3 сохраняемый заработок на период трудоустройства рассчитывается с помощью документа Выплаты бывшим сотрудникам ( Выплаты – Выплаты бывшим…
- Обзор законодательства по зарплате за 11.04–15.04.2022 С 11.04.2022 ключевая ставка снижена до 17% Центральный Банк России снизил ключевую ставку. Новое значение ставки 17% действует с 11.04.2022 г.…
- Особенности увольнения по сокращению в ЗУП 3.1 с учетом РК и СН Увольнение по сокращению численности или штата имеет ряд особенностей. Подробно порядок такого увольнения мы разбирали в публикации Выплаты при увольнении…
- Какие дни брать для расчета пособия за второй и третий месяцы при увольнении по сокращению? Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Перед сокращением численности или штата работников ознакомьтесь с позицией Роструда: специалисты ведомства разъяснили, что при…
Здравствуйте!
В этом случае в ЗУП 3 на основании документа «Увольнение» следует ввести документ «Выплаты бывшим сотрудникам» (Выплаты — Выплаты бывшим сотрудникам). Пример ввода документа можно посмотреть в статье — УКАЗАНИЕ ПЕРИОДА СОХРАНЯЕМОГО СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА НА ПЕРИОД ТРУДОУСТРОЙСТВА (ЗУП 3.1.10.550 / 3.1.14.183)
А как дальше выполнить перечисление в банк суммы пособия за второй месяц на период трудоустройства
Особенностью документа «Выплата бывшим сотрудникам» в ЗУП ПРОФ является то, что в этом случае сумма не попадает в зарплатные отчеты (например, «Полный свод…») и выплата сумм производится только в Бухгалтерии — ДОКУМЕНТЫ РЕГИСТРАЦИИ ПРОЧИХ ДОХОДОВ
В ЗУП КОРП есть возможность выплачивать такие «незарплатные» доходы — ВЫПЛАТА «НЕЗАРПЛАТНЫХ» ДОХОДОВ (ЗУП 3.1.4 КОРП)