Расчет выходного пособия при увольнении после длительного больничного

Индивидуальную консультацию запросил Надежда Г.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.87/10)

Добрый день!
Наш сотрудник находился на больничном с марта 2021 года по июль 2022года. По окончании больничного сотрудника выводят на группу.
При увольнении мы выплачиваем 2-х недельное выходное пособие.
Вопрос: как произвести расчет выходного пособия если зарплата за 12 предыдущих месяцев отсутствует (больничный лист).
Компенсация за неиспользованный отпуск сосчиталась из МРОТ.
Спасибо!

Метки вопроса: —
Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте!

    Согласно п.6 Постановления №922:

    6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному.

    Чтобы в ЗУП 3 в документе «Увольнение» выбрать предшествующий период, равный расчетному (период, до начала больничного), рядом с полем «Для вых.пособия» нажмите кнопку в виде зеленого карандаша. В открывшейся форме переключатель установите в положение «Задается вручную» и выберите новый период.

  2. Спасибо!

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Выходное пособие по стп. 5 ч. 1 ст. 83 Добрый вечер,подскажите как расчитать выходное пособие при увольнении сотрудника по ст.п. 5 ч. 1 ст. 83,если сотрудник до этого находился…
  2. Страховые взносы с минусом при увольнении сотрудника Добрый день. 1) У сотрудника за сентябрь 2024 года был начислен аванс 1 день, отпуск с 11.09. по 08.10.2024 и…
  3. Необлагаемый лимит по НДФЛ при расчете выходного пособия в увольнении по соглашению сторон Сотрудник был принят на работу в организацию 01.08.2024г. В течение 2025г. был на больничном, в октябре увольняется по п. 1…
  4. Компенсация при увольнении за неиспользованный отпуск и выходное пособие. Добрый день! Сотруднику при увольнении положена компенсация неиспользованного отпуска почти за 2 года, в расчетный период он находился на длительном…

Статьи по этой теме

  1. Нужно ли выделять доли РК СН с оплаты дней ухода за детьми-инвалидами? Оплата дополнительных выходных по уходу за ребенком инвалидам рассчитывается по среднему заработку. С 2026 года с выплат по среднему нужно…
  2. 1С:ЗУП 3.1 (февраль 2026): Разбор изменений на практических примерах и ответы на горячие вопросы Итоги эфира Видео: Итоги 12.02.26.mp4 Полная запись Видео: Полный эфир 12.02.26.mp4 Разбивка записи по темам Страховые взносы и отчетность Видео:…
  3. Обзор законодательства по зарплате за 27.07–02.08.2024 НК РФ пополнится новыми многочисленными поправками по НДФЛ 23.07.2024 Госдума в третьем чтении одобрила новые поправки в НК РФ. Многие…
  4. Обзор законодательства по зарплате за 13.09–19.09.2025 Поменяется ли регистрационный номер страхователя при переезде? СФР разъяснил, изменится ли регномер в СФР, если организация меняет местонахождение в пределах…