Временный кадровый перевод на время отсутствия мобилизованного сотрудника (ЗУП КОРП)

Вопрос задал Наталья З.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день. Как отразить временный кадровый перевод на время отсутствия мобилизованного сотрудника в ЗУП КОРП? Обычно создаем кадровый перевод по ссылке «ввести замещение на период отсутствия» в документе отсутствия, и в КОРП отображается цепочка кадровых событий. Но в документе Приостановление трудовых договоров нет такой ссылки и ввести на основании документа приостановления нет никакой возможности.
Дата окончания мобилизации неизвестна, соответственно дату окончания временного перевода замещающего сотрудника не знаем, можем только привязаться к документу отсутствия мобилизованного. Подскажите пожалуйста, как это сделать?

Метки вопроса: Кадровый перевод

Все комментарии (5)

  1. Добрый день! В механизм замещения в ЗУП КОРП пока включены только три кадровых документа: Прием на работу, Кадровый перевод, Совмещение должностей:

    Напишу разработчикам, может быть они добавят «Приостановление трудового договора» в этот список.
    Пока на замещающего сотрудника необходимо провести документ «Кадровый перевод» без указания даты окончания.

  2. Добрый день, спасибо. Правильно ли я понимаю, что сослаться на мобилизованного сотрудника в кадровом переводе сейчас никак нельзя?

  3. Всё верно. Я разработчикам написала письмо, надеюсь добавят новый документ в механизм замещения, тогда цепочка будет работать. Ответ разработчиков напишу.

    1

  4. Добрый день! Пришел ответ от разработчиков:

    «Как минимум в самой ближайшей перспективе, к сожалению, такая возможность не появится, поскольку на текущий момент вынуждены выделить существенные ресурсы на поддержку текущих изменений законодательства.»

Комментарии закрыты.