Добрый день!
Посоветуйте, как лучше поступить в такой ситуации.
Сотрудник работает на графики 8-ми часовой рабочий день.
Когда сотрудник отправляется на 1 день в командировку, там он работает 9 часов.
Используем документ командировка с признаком «Командировка на неполный день (внутрисменная)». Чтобы документ провелся с 9 часами, меняем в графике этот день с 8 на 9, проводим командировку и меняем в графике часы обратно с 9 на 8.
Этот процесс трудоемкий и неудобный.
Создавать индивидуальный график не хотим, т.к. он увеличивает норму часов. Как быть?