Внутреннее совместительство на 0,4 ставки и расчёт зарплаты в ЗУП

Ответственный за ответ: Татьяна Аверьянова (★9.92/10)

Добрый день. Сотрудник оформлен на основное место работы на должность кладовщика с графиком работы 2*2, его же оформили по внутреннему совместительству на 0,4 ставки на должность слесаря с графиком 3*3. Программа 1С не видит внутреннее совместительство на 0,4 ставки и рассчитывает зарплата данному сотруднику 2 раза по полному окладу. Коллеги предлагают оформить ему совмещение по должности слесаря. Прошу пояснить данную ситуацию.

Метки консультации: —
Все комментарии (3)
  1. Фото аватара Татьяна Аверьянова Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте!
    При приеме на работу по внутреннему совместительству выполним следующие действия:
    1. Создадим нового сотрудника и привяжем его к уже существующему физическому лицу. Таким образом, в справочнике «Сотрудники» будут две карточки, но физическое лицо останется одно.
    2. Создадим отдельный график неполного рабочего времени для совместителя. В настройках графика установим флажок «Неполное рабочее время» и укажем соответствующий вид неполного рабочего времени.
    3. Оформим отдельный документ «Прием на работу» по новой карточке сотрудника. Укажем вид занятости «Внутреннее совместительство», должность слесаря, количество ставок 0,4 и созданный график работы.
    4. Назначим оплату труда. В документе «Прием на работу» укажем оклад по должности слесаря за полную ставку.
    5. Проверим оформление по обеим карточкам сотрудника в документе «Начисление зарплаты и взносов».
    Обратите внимание: при составлении графика совместителя необходимо учитывать график по основному месту работы (2/2). Работа по совместительству должна выполняться в свободное от основной работы время с соблюдением ограничений, установленных ст. 284 ТК РФ.
    Дополнительно по настройке можно посмотреть материалы:
    Прием на работу по совместительству .
    Прием на неполное количество ставок .
    Неполное рабочее время в ЗУП 3.1 .
    Если после выполнения настроек проблема сохранится, потребуется дополнительно посмотреть заполнение документов и настройки начислений. Чтобы понять и смоделировать ситуацию в демо базе, пришлите, пожалуйста:
    • скриншоты документов «Прием на работу»;
    • настройки графиков;
    • скриншот расшифровки начислений по сотруднику в документе «Начисление зарплаты и взносов».

Добавить комментарий