Плановые начисления

Как правильно в 1С ЗУП КОРП учитывать часы по предпраздничным дням для сотрудников по которым установлен график работы меньше 1 часа в день? 1С:ЗУП КОРП (3.1.34.253) Платформа — 1С:Предприятие (8.3.24.1548) При расчете заработной платы за месяц по сотруднику происходит занижение часов оплаты отработанных часов на сумму разницы предпраздничных часов при графике работы меньше 1 часа. […]

Добрый день, работаем в зуп корп, в базе организация и несколько филиалов, есть сотрудники которым устанавливаются премии на квартал и год через док назначение планового начисления, в случае межфилиальных переводов какой порядок действий для актуализации плановых начислений?

Добрый день! При начислении заработной платы за апрель, у сотрудников, которым установлено неполное рабочее время, норма времени применяется равная 21 дн. (при норме дней в апреле 22). Корректно ли это? ЗУП корп. ред. 3.1.

Здравствуйте, программа не начисляет зп за месяц, показывает только взносы, релиз ЗУП 3.1.37.54 Что делать?

Добрый день ! Подскажите, как оплачивать работу дистанционного сотрудника, который оформлен на работу в г. Петропавловске-Камчатском, где минимальная зарплата 70000 рублей, а по факту работает в Ленинградской области, где минимальная зарплата 30000 р ?

Здравствуйте! Сотрудник трудоустроен на неполный рабочий день, неполная рабочая неделя. 1 час в день. Предпраздничный день сокращается на 1 час, т. е. у сотрудника получается выходной. Программа рассчитывает неполный оклад, а с учетом данного выходного. Как настроить формулу? чтобы зарплата была за полный месяц.

При создании документа Изменение плановых начислений наблюдаем некорректное поведение программы, меняем только плановый показатель, при этом обнуляется и Тарифная ставка. Если использовать документ Изменение оплаты труда, то данная ошибка не воспроизводится, отрабатывает корректно.

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как можно снизить стимулирующую надбавку (установлена в процентах от оклада), если она является составной частью зарплаты, не изменяя штатного расписания. Например, зарплата сотрудника (согласно ШР) — 100 000 руб. в месяц при 5-дневной рабочей неделе. Их них 70 000 руб. оклад и 30 % стимулирующая надбавка. На основании приказа о дисциплинарном […]

Добрый день. Подскажите, каким отчётом можно воспользоваться что сверить данные табеля и расчётного листка? При закрытии зарплаты данные р/листка (а именно отработанные часы, дни , отсутствия и т.д ) по каждому сотруднику сверяем вручную с данными по табелю. Как можно все упростить, например выгрузив эти данные в Еxel и протянуть их?

Добрый день! У нас есть начисление в ЗУП 3.1 «доплата за молоко». Скрин страницы во вложении. В формуле стоит «30 руб х время в днях». Необходимо повысить оплату, а значит изменить формулу. Как правильно поступить, чтобы не «поплыли» предыдущие начисления? Создать новое начисление с нужной суммой в формуле и всем вредникам его установить или же […]