Добрый день, сотрудник работает по графику сменности 2/2 по 11 рабочих часов, у него окладная система оплаты труда, работает он с 06.11.25, вопрос формула расчета заработной платы в этом случае будет оклад/норму часов про производственному календарю (151 час на ноябрь 2025) *на отработанное время (154 часа) или оклад/норму часов про графику сменности (176 часов на ноябрь 2025) *на отработанное время (154 часа)
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Суммированный учет
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отработанное время Добрый день! Сотруднику назначен график, в настройках которого указано, что Считать норму по другому графику. Получается что сотрудник работает каждый…
- Оплата переработок при суммированном учете рабочего времени Добрый день. В организацию был принят сторож на сменный график с 03.11.2022 по 30.11.2022 по срочному трудовому договору. Учетный период…
- Оплата работы в праздник с учётом премии при суммированном учёте Добрый день! Оплата по окладу сотрудникам с суммированным учётом рассчитывается по среднегодовой часовой ставке. В ноябре сотрудник отработал 154 часа…
- Расчет стоимости часа сверхурочных: какие доплаты следует включать и какую норму часов использовать. Добрый день! Подскажите, пожалуйста, касательно расчета стоимости часа сверхурочных. 1. Как правильно рассчитывается стоимость часа сверхурочных исходя из доплаты за…
Статьи по этой теме
- Неполное рабочее время в ЗУП 3.1 В работе иногда возникает необходимость перевести сотрудников на неполное рабочее время. Разберем, какие настройки для этого нужно сделать в ЗУП…
- Расчет стоимости дня (часа) при неполном рабочем времени в ЗУП 3.1 Расчет стоимости дня и часа для сотрудника, работающего на условиях неполного рабочего времени, в ЗУП 3.1 не всегда очевиден. В…
- Прием на неполное количество ставок Настройки и регистрация приема Возможность использования дробного количества ставок подключается в настройках кадрового учета (Настройка – Кадровый учет) с помощью…
- Как реализовать расчет стоимости часа: для праздничных - по графику сотрудника, для ночных - по производственному календарю? Можно ли в ЗУП 3 реализовать расчет стоимости часа двумя способами для разных видов начислений: для оплаты дневного времени в…
Здравствуйте!
При суммированном учете существуют различный варианты оплаты за отработанное время, которые разбираем в статье:
Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени
Как правило организация сама определяет какой вариант оплаты использовать. Порядок расчета лучше закрепить его в ЛНА организации.
То есть в данном случае смотрим, какой расчет применяется в организации для сотрудников работающих с такой же оплатой и графиком.