Сменная работа

Индивидуальную консультацию запросил Надежда *. (Чита г.)

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.92/10)

Добрый день! В организацию принмаем вахтеров которые будут работать 1 смену через 3 , подскажите как в программе настроить им оплату , возмжно ли настроить так чтобы конкретно оплачивать отработанную смену , т.к в месяце у одних будет 8 смен у других 7 смен?

Метки вопроса: Плановые начисления

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!
    Вы не написали, какая у Вас программа ЗУП. Если у Вас версия КОРП, можно использовать режимы работы сотрудников, где для каждого режима работы задается способ заполнения графиков, длительность рабочей недели и указываются графики работы, связанные с этим режимом работы —
    Посменный учет времени (ЗУП 3.1.5 КОРП) .

  3. Здравствуйте!
    У сотрудников, работающих на сменном графике, который настроен в ЗУП базовой или ПРОФ в отчете Табель по итогу месяца отражается количество дней, на которые приходятся рабочие часы. Они не соответствуют реальному количеству смен. Возможность подсчитывать количество смен есть только в ЗУП КОРП.
    Если есть переходящие смены, которые разбиты по календарным дням, не получится автоматически подсчитать число рабочих смен.
    Предлагаю посмотреть Раздел «Настройка сменных графиков в ЗУП базовой и ПРОФ» в статье Настройка сменных графиков работы в ЗУП 3.1 .

    Для расчета зарплаты сотрудникам со сменным графиком в ЗУП ПРОФ настраиваем сменный график с суммированным учетом рабочего времени и используем начисления: Оплата по окладу (по часам) или Оплата по часовому тарифу. Для сотрудников со сменным графиком работы нельзя использовать начисление Оплата по окладу с расчетом по дням. Если использовать это начисление, будет неверно рассчитываться Доплата за работу в праздничные дни (дневное время).
    Прикладываю статью Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени .

Добавить комментарий