Здравствуйте.
В сентябре месяце сотрудники работали по индивидуальному графику.(сокращенной рабочей недели) Количество часов вышло меньше ,чем по производственному их графику. Табель индивидуальный создала. В начисление зарплаты отобразилось правильное время (сокращенное) , а начисление посчиталось , как за отработанный полный месяц по производственному графику.
Подскажите, как правильно настроить, что бы начисление было согласно отработанного времени.
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
В такой ситуации сотрудником можно перевести на график не полного рабочего времени или создать документ Табель.
Прикладываю публикацию: Корректировки времени: индивидуальный график и табель .
То есть в нашем случае документ Индивидуальный график следует отменить. Вместо него вводим документ Табель.
Прикладываю на всякий случай публикацию о не полном рабочем времени: Настройка графиков неполного рабочего времени . Если что-то не будет получаться, пожалуйста, напишите. Приложите скриншоты — вместе проверим.