В июле 2025 года был ошибочно рассчитан отпуск сотруднику. Указан период с 04.08.2025 по 17.08.2025 – 14 календарных дней, а правильный период должен быть с 04.08.2025 по 10.08.2025 – 7 календарных дней. Т.о., была переплата по отпускным и недоплата по ЗП. ЗП состоит из оклада и премии, зависящей от количества отработанных дней.
Ошибка обнаружена в январе 2026.
Вопросы:
Как правильно отразить исправление?
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
