Перенос отпуска в связи с болезнью

Индивидуальную консультацию запросил Юлия М.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★10.00/10)

Добрый день. У нас Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.34.58) .
Сотрудник заболел во время отпуска, и решил продлить отпуск на время болезни. Я, как обычно, в ЭЛН продлеваю отпуск путем создания нового Отпуска. Так вот в этом новом документе Отпуск не сторнируется начисление уже выплаченных отпускных. Что делать?

Метки вопроса: Перерасчеты

Все комментарии (6)

  1. Здравствуйте!
    Если больничный регистрируется в том же расчётном периоде, что и отпуск (расчётный период, в котором начислены отпускные), то сторнирование не производится. Информация о продлениях отпуска отражается на новой закладке «Продления, переносы, отзывы» документа-исправления.
    Предлагаю Вам в помощь
    статью Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14) .
    Раздел «Сотрудник заболел по время отпуска – как продлить отпуск?» в статье Продление ежегодного отпуска в связи с болезнью в ЗУП 3.1 .
    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.

  3. Если сотрудник находился (или еще находится) «на больничном» и пока не предоставил работодателю листок нетрудоспособности, но при этом уже настала пора рассчитывать зарплату или аванс, то для того, чтобы ему не начислялась зарплата за период «больничного», в программе ЗУП следует ввести для сотрудника отсутствие по невыясненной причине. При наличии Больничного этот документ не нужен.
    Прикладываю ссылку на статью Ввод отсутствия по невыясненной причине при нахождении сотрудника «на больничном» (архив) .

  4. Если Больничный лист и Отсутствие введены в одном и том же месяце, могут возникать проблемы с расчетом среднесписочной численности — Неверный расчет ССЧ для совместителей на больничном. В этом случае документ Отсутствие можно распровести перед вводом Больничного.
    Хочу предложить Вам более свежую статью Как зарегистрировать, что сотрудник болеет, но больничный еще не принес? .

  6. Была рада Вам помочь! Хорошей рабочей недели! 🌺🌺🌺

    В дополнение к своему ответу.
    Если Вы еще не подписаны на наш ТГ-канал, тогда предлагаю Вам, чтобы оперативно получать уведомления о новых статьях и прямых эфирах, краткие выжимки и материалы с семинаров для экономии времени, а также получать готовые решения: памятки, чек-листы, лайфхаки для повседневных задач, настройки отчетов и обработок, горячие новости и многое другое, подписаться на наш ТГ- канал через Личный кабинет. Это канал для подписчиков рубрикатора ЗУП Бухэксперт.
    Ссылка на инструкцию по подключению: Инструкция по подключению к ТГ-каналу для коммерческих подписчиков рубрикатора ЗУП .

Добавить комментарий