Добрый день! Сотрудник принят на пятидневную рабочую неделю, Оклад по дням рассчитывается по формуле «Оклад * ВремяВДнях / НормаДней». Сотрудник отсутствовал на работе 4 часа, работодатель хочет учесть время отсутствия при расчете оклада за месяц. Настройка состава начислений и удержаний-Отпуска-в том числе внутрисменные стоит галка. Заведен отпуск за свой счет Отсутствие в течение части смены стоит галка и указано кол-во часов отсутствия. В табеле в этот день указано количество часов с учётом отпуска за свой счет на несколько часов. При расчете Начисления зарплаты и взносов за месяц программа рассчитывает оклад из расчета дней, не учитывая отсутствие в несколько часов.
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
При назначении в качестве планового начисления «Оклада по дням» программа считает, что если сотрудник отработал хотя бы минуту в течение дня, то день отработан полностью. Чтобы было учтено что сотрудник отработал неполный день необходимо перевести его на один день на «Оплату по окладу (по часам)». Формула начисления: Оклад * ВремяВЧасах / НормаЧасов
Для назначения сотруднику «Оплаты по окладу (по часам)» на один день можно воспользоваться документом «Кадровый перевод». Указать «Дату перевода» с и по.
Спасибо) Вы мне помогли.
Вопрос можно закрыть.